Chargé.e d'appui au pilotage stratégique de la recherche - drv

Informations générales Organisme de rattachement Université Paris Est Créteil (UPEC) Référence 2026-2309568 Date de début de diffusion 11/06/2026 Date de parution 11/06/2026 Localisation CRETEIL CEDEX Intitulé long de l'offre Chargé.e d'appui au pilotage stratégique de la Recherche - Direction de la Recherche et de la Valorisation Date limite de candidature 30/06/2026 Employeur Université Paris-Est Créteil 61 avenue du Général de Gaulle 94010 Créteil Cedex France Nature du contrat CDD d'1 an Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Organisation, contrôle et évaluation - Chargée / Chargé de conduite des politiques publiques Statut du poste Vacant Intitulé du poste Chargé.e d'appui au pilotage stratégique de la Recherche - DRV Descriptif de l'employeur Avec plus de 40 000 étudiants, l'Université Paris-Est Créteil Val de Marne (UPEC) est la plus grande université multidisciplinaire et professionnalisée d'Ile-de-France. Créée en 1970, l'UPEC offre une gamme complète de formations (du diplôme universitaire de technologie au doctorat) et compte 15 composantes (facultés, écoles, instituts, observatoire) ainsi que 32 laboratoires de recherche couvrant presque toutes les disciplines. L'université emploie aujourd'hui plus de 1000 personnels BIATSS et 1600 enseignants. Elle est dotée d'un budget annuel de 260 millions d’euros et est implantée sur 16 sites dans 3 départements. Pour plus d'informations : http://www.u-pec.fr/ Descriptif du service La Direction de la Recherche et de la Valorisation élabore et suit le volet recherche du contrat d'établissement, décline et met en œuvre la stratégie d'établissement et le suivi des besoins et moyens des laboratoires. Elle est garante de la protection et de la valorisation de la propriété intellectuelle et des innovations produites dans nos laboratoires. La DRV est constituée d’une équipe de 39 personnes, réparties au sein de 5 Pôles : Pôle Structuration et stratégie scientifique Pôle Ingénierie de projets Pôle Financier Pôle UPEC transfert et innovation Collège doctoral Paris Est Partenaires Description du poste Au sein du Pôle Stratégie/Structuration, vous apportez une aide à l’équipe de Direction (Vice-présidente Recherche et assesseurs/Directrice de la Recherche et de la Valorisation) dans la construction et la mise en place d'outils d'analyse et de pilotage (indicateurs et tableaux de bord). Dans le cadre de missions transversales auprès des différents pôles et en lien avec les autres Directions et Services de l’Université, vous assurez la réalisation complète d'études qualitatives et quantitatives : collecte, gestion, traitement statistique au moyen des outils que vous pourrez avoir la charge de proposer. Autres activités : - Participation à la rédaction de notes, de rapports ou de synthèses de présentation des résultats statistiques (analyse et prospective) - Contribution et portage de projets transversaux internes à la Direction : préparation/élaboration du budget Recherche, préparation des dialogues stratégiques et de gestion, calcul du coût des plateformes, etc. Les missions sont susceptibles d’évoluer en fonction des projets d’établissement et des évolutions statutaires ou réglementaires. L'entretien se déroulera en deux phases : - Phase d'entretien (présentation, motivation, première évaluation de la compréhension du poste et des compétences) - Phase de test - 45 minutes Descriptif du profil recherché Agents titulaires ou contractuels (CDD de 12 mois avec possibilité de renouvellement) ; rémunération basée sur la grille indiciaire des ingénieurs d'études (entre 1900€ et 2800 € nets mensuels pour les agents contractuels expérimentés en fin de carrière) Connaissances souhaitées ou à acquérir : Techniques statistiques et informatiques de collecte et de traitement de la donnée Organisation et fonctionnement de la Recherche et de l’Enseignement Supérieur en France Méthodologie de conduite de projets Connaissances juridiques et budgétaires générales ; RGPD Langue anglaise (B2) Savoir-faire : Jouer un rôle de conseil et/ou d’aide à la décision Construire et faire vivre un dispositif d’évaluation de la performance et de l'impact Réaliser des rapports d'analyse et de synthèse Concevoir des tableaux de bord Savoir être : Très bonnes capacités relationnelles et de coordination Capacités d'analyse et de synthèse avérées Rigueur/fiabilité, curiosité intellectuelle et sens de la hiérarchie Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Nombreux avantages : Accompagnement dans l’évolution professionnelle, 47 jours de congés annuels, Espaces de restauration pour les personnels, Activités culturelles et de loisirs à tarifs préférentiels, Site directement accessible par RER/Bus/Métro/A4 Télétravail possible Oui Management Non Localisation du poste Europe, France, Île-de-France, Val de Marne (94) Géolocalisation du poste Campus Centre de Créteil 61, avenue du Général de Gaulle 94000 Créteil Lieu d'affectation (sans géolocalisation) UPEC - Campus centre, 61, avenue du Général de Gaulle 94000 Créteil Critères candidat Niveau d'études / Diplôme Niveau 7 Master/diplômes équivalents Niveau d'expérience min. requis Débutant Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Date de vacance de l'emploi 01/09/2026 Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler) job-ref-hm092jnuc9@emploi.beetween.com