Sous-titre MISSIONS
Texte
Soins :
1. Prise en charge anesthésique et postopératoire :
2. Préopératoire : consultation danesthésie, programmation opératoire, staff anesthésique préopératoire hebdomadaire, préhabilitation
3. Peropératoire : au bloc opératoire de chirurgie (et de radiologie interventionnelle pour le site de Nantes)
4. Postopératoire : prise en charge des patients en unité de surveillance continue et chirurgie conventionnelle
5. Prise en charge algologique :
6. Prise en charge de la douleur péri-opératoire
7. Possibilité de participer aux techniques dalgologie interventionnelle (pose de pompe intrathécale, cathéter péri nerveux)
8. Participe aux Revues Morbi-Mortalité RMM, et aux actions dévaluation du service danesthésie, comedims...
Enseignement et recherche :
9. Possibilité de participation aux protocoles de recherche clinique, et aux démarches dévaluation
10. Si besoin, accès à des formations, pour participer à lun des projets de lICO
11. Assurer une veille scientifique sur les évolutions de la spécialité et ses incidences en oncologie
12. Participation aux activités denseignement et de formation continue
13. Internes de chirurgie, danesthésie (phase socle et docteur junior sur Nantes) et de médecine intensive (sur Angers) présents chaque semestre.
Sous-titre ACTIVITES DU SERVICE
Sous-titre PROFIL
Texte
14. DES dAnesthésie Réanimation
15. Une dynamique personnelle, une curiosité d'esprit et une bonne disponibilité sont nécessaires ainsi qu'un sens de la communication avec les autres médecins du Centre, les équipes paramédicales, les patients et leurs familles.
Sous-titre CONTRAT STATUT
Texte
16. Date de début de mission : Dès que possible
17. Type de contrat : CDI temps pleins, temps partiel négociable
18. Site de rattachement : St Herblain ou Angers
AVANTAGES :
19. Bénéficier de conditions favorables :
20. Salaire en fonction de votre parcours et expérience professionnelles
21. Intéressement,
22. Possibilité deffectuer des projets de recherche clinique
23. Entreprise socialement engagée, soucieuse de léquilibre vie professionnelle / vie personnelle :
24. Mutuelle attractive avec participation de lemployeur à hauteur de 75 % sur le régime de base. Possibilité doptions et possibilité de couvrir la famille. Prévoyance de qualité.
25. Offre riche du CSE : subventions cultures/sport, billetterie, réduction sur des séjours de vacances
26. Parking gratuit pour les voitures et les cycles et participation aux frais de transport en commun à hauteur de 60%
27. Prime de mobilités douces pour les salariés venant en vélo ou en covoiturage
28. Aménagement de fin de carrière
29. Intégrer un centre expert qui prône légalité salariale entre les femmes et les hommes (Index H/F : 93/100) Intégrer un centre qui se soucie des problématiques de développement durable : comité développement durable, prime mobilité douce, covoiturage en véhicule électrique mis à disposition par lICO pour naviguer entre les deux sites...
30. Intégrer un centre expert de soin et de recherche, rayonnant sur toute la région, qui maccompagne dans mon développement professionnel
Sous-titre CONTACT
Texte
Merci d'adresser, au plus tôt, votre candidature à : la Direction des Ressources Humaines INSTITUT CANCEROLOGIE DE LOUEST
par mail :
Pour toute précision supplémentaire portant sur les missions ou les activités, vous pouvez contacter :
Dr Luc Pouplin, Chef du département dAnesthésie-réanimation sur le site de St HERBLAIN par mail : luc.pouplin@ico.unicancer.fr
Dr Nathalie Lebrec, Cheffe du département dAnesthésie-réanimation sur le site dANGERS par mail : nathalie.lebrec@ico.unicancer.fr
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