Nous recherchons un Responsable Ressources Humaines H/F pour nos sociétés automobiles basées à La Réunion. ACTIVITÉS PRINCIPALES ET MISSIONS Rattaché à la direction, vous pilotez et déployez la politique RH sur un périmètre multi-sites de 115 salariés. Votre domaine de responsabilité couvre les principales fonctions suivantes : · Concevoir et animer la stratégie et la politique de ressources humaines de l'entreprise · Piloter le recrutement et développer les relations et partenariats avec les écoles · Être force de proposition pour mettre en place et faire vivre la GPEC au travers des volets intégration, formation, développement des compétences, mobilité · Animer et piloter la politique sécurité, santé et conditions de travail en étroite coordination avec le Responsable QHSE et les organismes dédiés (CGSS, médecine du travail etc) · Gérer et animer les relations sociales (animation des CSE en soutien du Directeur ; négociations dont NAO) afin de maintenir un bon climat social · Garantir l'application du droit social et faire de la veille sociale · Appuyer les managers pour leur apporter un soutien dans la gestion quotidienne de leurs équipes · Superviser l'administration du personnel : paie, contrats, KPI, tableaux de bord sociaux. Vous managez une Apprentie Ressources Humaines qui participe à la réalisation notamment de la paie et l'administration du personnel. · Contribuer aux projets transversaux stratégiques pour le développement des sociétés, en mettant en place une culture du change management Basé à La Réunion, le poste nécessite des déplacements fréquents sur l'île.
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