Crée il y a 15 ans, Externatic est un des 1ers cabinets de recrutement spécialisés "Informatique, Data & Cybersécurité" à voir le jour en France.
Notre credo est simple : "permettre à nos candidats, via notre réseau, d'accèder au marché caché et d'être recruté uniquement au sein d'entreprises finales (0% d'ESN) ".
Externatic en bref :
- 15 ans de professionnalisme sur le recrutement "tech" externalisé pour des entreprises HORS ESN
- 300 postes ouverts en permanence et 100% entreprise finale
- Près de 30 consultants basés en France : Paris, Nantes, Rennes, Bordeaux, Lille, Lyon, Toulouse, Montpellier
- Plus de 500 sociétés accompagnées dans leurs recrutements depuis 2010 : DSI, éditeurs, ETI/PME, Centre R&D, Startup/scale-up, organismes publics et para-publiques
- Près de 300 candidats accompagnés par an : CTO, DSI, RSSI, Architectes, chef de projets, développeurs, DEVOPS,, administrateurs systèmes et/ou réseaux, Data engineer, Analsyte SOC, PO/PM, consultants fonctionnel, etc !
- Du recrutement mais pas que ! des outils comme notre grille de salaires faisant référence depuis 2015, des guides de préparation entretien, de négociation de la rémunération, des analyses de marchés
En savoir plus et d'autres postes à pourvoir sur notre site ! Je suis Alexandre, consultant en recrutement chez Externatic, je vous propose aujourd'hui de découvrir l'offre ci-dessus et d'échanger ensemble : plutôt en visio ? Ou autour d'un café ? Je serai ravi de vous accompagner et de vous présenter ce job plus en détail !
L'entreprise et l'équipe
Cet acteur est la première banque à adopter le statut d'entreprise à mission.
Dans le cadre de sa croissance, elle a investi dans la construction de nouveaux datacenters et mène un projet de grande envergure autour du cloud privé.
Elle cherche à renforcer son département infrastructure.
Cette équipe est stratégique, car l'ensemble de l'hébergement est internalisé dans des data centers en propre basés en France.
Les missions
Vous aurez notamment en charge :
- Changements de version et montées de niveau de DB2,
- Gestion et suivi du paramétrage de ces sous-systèmes,
- Proposition d'évolution des architectures,
- Gestion des incidents,
- Gestion et suivi des performances,
- Conseil et support de niveau 3 aux équipes de développement et de production,
- Participation aux projets,
- Veille technologique
Technos principales / environnement : DB2, Mainframe - z/OS
Conditions de travail
- Package : 60 000 à 75 000€ / an pour le profil attendu + 15% de primes
- 6 semaines de congés payés + 23 RTT
- PEE et PERCO
- Évolutions et formation (jusqu'à 10 jours par an)
- Remote : 2 jours / semaines
- Localisation : Centre-ville de Strasbourg
Avantages
Les "+" du poste
- Entreprise stable à mission
- Challenge technique (grosse volumétrie de données, criticité)
- Package attractif
- Nombreux avantages
- Formation et évolution en interne
- Bon équilibre pro / perso
- Turnover très faible
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