Poste
Avec plus de 180 agences d’emploi spécialisées par domaine d’activité et réparties sur l’ensemble du territoire, le Groupe LIP Intérim et Recrutement propose toute l’année de nombreux postes en CDI, CDD et Intérim. Nos consultants se consacrent exclusivement au recrutement de professionnels du tertiaire, de l’ingénierie, des services, de la santé et du médical.
Nous recrutons pour le compte de notre client, une entreprise familiale en plein développement, implantée dans le Chablais (Haute-Savoie – 74), un(e) Responsable d’exploitation expérimenté(e). Dans un contexte de changement organisationnel, vous jouez un rôle clé dans l’accompagnement des équipes et veillez à la pérennisation des valeurs humaines de l’entreprise. Dans le cadre d’une évolution interne, notre client renforce son organisation et recherche un Responsable d’exploitation h/f pour piloter trois dépôts situés dans le secteur du Chablais : Douvaine, Ville la Grand et Anthy sur Léman.
Vos missions sont :
Rattaché(e) directement au Directeur des exploitations, vous êtes garant(e) de la bonne exécution de l’ensemble de la production et intervenez notamment sur :
➡️Le management et la montée en compétence d’une équipe composée de 2 exploitants et environ 100 conducteurs
➡️Le suivi des plannings dans le respect de la réglementation sociale européenne (RSE)
➡️Le suivi de la prépaie
➡️Le suivi et l’optimisation de l’improductivité
➡️Le traitement des signalements conducteurs
➡️Le traitement des réclamations clients
➡️La gestion des congés payés et des roulements d’astreintes
➡️La réalisation d’astreintes
➡️Le reporting d’activité
➡️L’accompagnement du Directeur des exploitations lors des réunions avec les Autorités Organisatrices de Transport (AOT)
🗓️Forfait jours
📞 Astreinte une fois toutes les 3 semaines
Le poste est basé à Douvaine
Profil recherché
✅Expérience confirmée d’au moins 5 ans sur un poste similaire dans le transport de voyageurs
✅Rigueur, réactivité et sens de l’organisation
✅Excellentes qualités relationnelles
✅Solides compétences en management d’équipe et en conduite du changement
Rémunération
3200 €/mois - Sur 13 mois - prime annuelle sur objectif et prime d'astreinte - RTT - CSE - Plan d’Épargne Entreprise
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