Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l'urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient.
Présent dans 120 pays, Egis met l'expertise de ses 18 000 collaborateurs au service de ses clients et développe des innovations de pointe à la portée de tous les projets. Par la diversité de ses domaines d'intervention, le Groupe est un acteur clé de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier.
Réussir l'alliance entre l'amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l'impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d'être. Intégré à l'équipe de direction, et rattaché au directeur de l'Ingénierie Digitale du Groupe (DEB Digital Engineering for Business), vous pilotez la Digital Factory (DIFA) du groupe egis et assurez les synergies commerciales, techniques et organisationnelles avec les entités de développements des différentes Régions et Business Lines (et notamment avec la practice IT de la Business Line Consulting & Operations).
Dans ce cadre vos missions principales seront celles décrites ci-dessous :
Pilotage stratégique et opérationnel
- Définition de la stratégie et établissement/suivi du Business Plan.
- Etablissement en lien avec le Chief Technical Officer (CTO) des trajectoires technique et méthodologique de l'équipe.
- Arbitrages sur les grandes orientations de l'entité.
- Pilotage budgétaire, administratif et juridique.
- Constitution du cadre des relations efficientes de collaboration avec les autres entités de développement du Groupe.
Encadrement et animation
- Dirige, organise, planifie et contrôle les activités.
- Coordonne, gère et anime le personnel.
- Répartit la charge de travail, en volume et en calendrier, en fonction des prévisions d'évolution des effectifs et des compétences.
- Identifie les compétences nécessaires à l'équipe puis structure les recrutements et formations en conséquence.
Pilotage commercial et financier de la DIFA
- Engage des actions de mise en visibilité, d'avant-vente et de vente des services de l'entité.
- Organise et contribue à des événements internes et externes en étant le représentant de l'entité.
- Pilote le pipe des commandes, propose et obtient l'arbitrage des priorités.
- Définit et réalise les activités marketing et commerciales associées aux applications développées.
- Travaille en collaboration avec les Business Lines et Régions pour capter les besoins de développement de nouvelles applications ou d'évolutions d'applications existantes.
Performance et gestion des interfaces
- Définit, diffuse et contrôle l'application aux bornes du Groupe, des standards de développement.
- Est garant au périmètre du Groupe de la robustesse, de la pérennité des développements réalisés.
- Garantit la cohérence des projets et développements de la DIFA avec ceux des autres entités de développement du Groupe.
- Analyse et propose des solutions pour améliorer continuellement la productivité et la qualité des solutions développées.
Collaboration avec les autres entités de développements du Groupe
- Tient à jour une cartographie Groupe des ressources de développement et met en place une communauté de pratiques.
- Etablit, suit et anime une dynamique de partage du pipe commercial avec la practice IT de la BL Conseil&Operations.
- Etablit, suit et anime une dynamique de partage de plan de charge avec la practice IT de la BL Conseil&Operations.
- Pilote la conduite du changement du Groupe : communication, documentation, formation et accompagnement des utilisateurs.
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