Ingénieur systèmes et réseaux itune - office 365 h/f

Description du poste


Nous recherchons un Ingénieur Systèmes et Réseaux Itune - Office 365 expérimenté pour rejoindre notre équipe. en CDI, à proximité de Montpellier (Lattes) pour notre filiale Septeo Solutions Notaires.

Intégré(e) à la direction technique composé de 90 collaborateurs, vous serez responsable de l'industrialisation de la construction de postes via Intune ainsi que de la gouvernance et de l'administration de notre environnement Office 365.

Votre quotidien :

* Gérer et administrer Microsoft Intune pour l'enrôlement, la configuration, la sécurisation et la supervision des postes de travail pour l'ensemble du parc informatique dédié aux études Notarial.
* Participer aux projets de migration, de transformation et de modernisation vers le cloud.
* Mettre en place et maintenir les politiques de sécurité et de conformité pour les postes de travail et les services O365.
* Collaborer avec les équipes projet, sécurité et support pour garantir la continuité de service.
* Gérer les mises à jour et les correctifs de sécurité pour les postes de travail et les services O365.

Qualifications


Ce poste est fait pour vous si :

* Vous avez une expérience avérée dans la gestion et l'administration d’Intune et d’Office 365, et vous savez optimiser leur utilisation pour répondre aux besoins de l’entreprise.

* Vous avez une expérience dans la gestion de projets IT et savez piloter les différentes étapes, de la planification à la mise en production, en veillant au respect des délais et de la qualité.

* Vous maîtrisez les politiques de sécurité et de conformité et savez les appliquer pour garantir un environnement informatique fiable et sécurisé.

* Vous appréciez le travail en équipe et collaborez efficacement avec différentes parties prenantes, qu’il s’agisse des équipes techniques, des utilisateurs ou de la direction.


Informations supplémentaires


Rejoindre Septeo, c’est aussi :

* Grandir et s’épanouir grâce à un parcours de formation personnalisé, des opportunités de mobilité interne et la possibilité de s’auto-former via notre plateforme Udemy
* Vivre une aventure humaine, échanger et partager autour d’évènements thématisés (afterworks, sport, RSE, séminaires, etc.)
* Rejoindre un collectif qui prend soin des autres et s’engage en faveur de l’égalité des chances, la diversité et l’inclusion

Un process de recrutement en 3 étapes :

1. Un premier échange téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement pour vous présenter le poste et ses missions, en savoir plus sur vous.
2. Un second entretien avec un double objectif : vous présenter notre groupe et ses valeurs, mais aussi connaitre vos motivations et l'adéquation de votre projet professionnel avec le poste proposé.
3. Enfin un dernier entretien sera l’occasion de rencontrer votre futur(e) manager, faire un focus métier et valider l’ensemble de vos compétences.

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