Head of architecture h/f

New 19 mai Hauts-de-Seine, Paris - La Défense CDI


Au sein de la Direction Technologie, rattaché au CTO, ta mission est de piloter la stratégie d’architecture du système d’information pour soutenir cette transformation, en assurant l’alignement entre les besoins métiers et les solutions technologiques.


Tes missions principales sont les suivantes :

1. Définition de la stratégie d’architecture
o Élaborer et maintenir la vision cible du SI, en cohérence avec les objectifs stratégiques de l’entreprise.
o Définir les trajectoires de transformation des SI pour répondre aux enjeux métiers.
o Évaluer la pertinence et la cohérence des projets par rapport à l’architecture cible et aux systèmes existants.
2. Gouvernance et urbanisation du SI
o Mettre en place et animer la gouvernance d’architecture pour garantir la conformité des solutions implémentées.
o Construire, mettre à jour et faire évoluer la cartographie du système d’information de l’entreprise.
o Définir des cibles d’architecture fonctionnelle, applicative et technique.
3. Leadership et collaboration
o Animer et fédérer les équipes d’architecture, en favorisant le partage de connaissances et le développement des compétences.
o Collaborer étroitement avec les directions métiers, la direction produit, et le reste de la direction technologie et sécurité (RSSI).
o Participer à la définition des solutions techniques, fonctionnelles et organisationnelles des demandes.
4. Veille technologique et innovation
o Assurer une veille sur les innovations technologiques et les meilleures pratiques.
o Proposer des scénarios d’évolution et de simplification du système d’information.
o Participer à l’amélioration ou à la création de nouveaux services en appliquant les principes d’urbanisation retenus.


Ce que tu maîtrises :

* D’excellentes connaissances des principes d’urbanisation du SI et des frameworks d’architecture.
* Maîtrise des référentiels méthodologiques.
* Expérience en environnement cloud (AWS, GCP) et en architecture distribuée.
* Connaissance des méthodes de modélisation des organisations et des processus.


Ce poste est fait pour toi si :

* Leadership avéré et capacité à inspirer les équipes.
* Excellentes qualités relationnelles et diplomatie.
* Esprit d’analyse et de synthèse, avec une capacité à prioriser les problématiques.
* Rigueur, sens de la confidentialité et éthique professionnelle.


Expérience :

Tu disposes de 10 ans d’expérience dans l’architecture et d’au moins 5 ans sur un poste équivalent.


Formation :

Chez BforBank nous recherchons avant tout des compétences. Tu ne disposes pas du diplôme requis mais as des expériences équivalentes ? N'hésite pas à postuler !

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