Responsable du développement économique (h/f)

Détails de l'offre

Famille de métiers Développement économique et emploi > Action économique Grade(s) recherché(s) Attaché
Attaché principal
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Oui Management Oui Descriptif de l'emploi QUI SOMMES-NOUS ?
Le coutançais est un territoire partagé entre terre et mer, qui dévoile au gré des promenades et des visites son patrimoine historique, au sein de paysages préservés. Idéalement situé entre Rennes, Cherbourg et Caen, Coutances et ses alentours vous offrent un cadre de vie familial. Au cœur du département de la Manche, la destination Coutances Mer et Bocage constitue un concentré de découvertes et d’expériences. Ici, « l’essentiel est grandeur nature » et le temps s’écoule au rythme des marées.

A proximité du Mont-Saint-Michel, de la Cité de la mer et des plages du Débarquement, Coutances Mer et Bocage, c’est aussi une vie économique et culturelle épanouie, agrémentée de divers événements tout au long de l’année, notamment le festival Jazz sous les Pommiers (85 000 spectateurs). Notre territoire s’enorgueillit d’un centre-ville riche en patrimoine, ponctué de nombreux commerces de proximité, et d’un tissu d’entreprises aux domaines d’activités variés.

Travailler pour Coutances Mer et Bocage, c’est rejoindre une collectivité attractive et innovante dont les valeurs, fortement ancrées autour de la transition écologique et solidaire, irriguent l’ensemble des 500 collaborateurs. Avec pour priorité la qualité de vie au travail, l’organisation est tournée autour du nomadisme, du télétravail et propose également du sport sur la pause méridienne. Cultivant une approche intergénérationnelle, les talents, qu’ils soient séniors ou juniors sont les bienvenus. Missions / conditions d'exercice Riche d’une économie très diversifiée, Coutances mer et bocage tire sa force en capitalisant sur ses ressources naturelles que sont le littoral et la ruralité. En résulte une mixité d’activités tournées vers le tourisme, l’économie résidentielle, l’industrie, l’agriculture et la conchyliculture. Ce foisonnement de savoir-faire attribue à notre territoire un fort niveau de résilience, qui lui permet de traverser les soubresauts liés aux aléas géopolitiques et sociétaux.

Ces fondations, qui confèrent une solidité avérée à notre tissu économique, portent en elles les germes d’un développement en devenir, qui mérite d’être cultivé.
Ce développement doit s’inscrire dans une dynamique respectueuse de son territoire et des enjeux environnementaux. Coutances mer et bocage a fait de la transition écologique un axe majeur de son projet de territoire. Il s’agit en conséquence de s’appuyer sur ce positionnement, aujourd’hui reconnu par les acteurs locaux et les partenaires, pour en faire un vecteur de différenciation positive.

En conséquence, la création de valeur ne reposera pas sur une logique de développement exogène, à grand renfort de marketing et communication territoriale, pour attirer des projets industriels énergivores et fortement consommateurs de foncier. Souhaitant préserver ses ressources, Coutances mer et bocage préfère au contraire valoriser et accompagner ses acteurs économiques locaux pour les aider à créer davantage de valeur ajoutée. La montée en gamme des process et des compétences constitue un enjeu majeur pour notre territoire. Cette diversité ouvre également la voie à des synergies entre les entreprises, tant dans une logique de filière que de complémentarité d’activités, pour concevoir des offres globales complètes. Dans le prolongement, l’économie circulaire s’avère un modèle à faire grandir, afin d’ancrer localement la valeur ajoutée. Cette approche s’applique à l’ensemble des secteurs d’activité du territoire, tels énoncés préalablement.

La mission portera dans un premier temps sur l’accompagnement des élus afin de poser les bases d’une stratégie territoriale en matière de développement économique, respectueuse de son environnement écologique et de ses habitants. En découlera une feuille de route opérationnelle qui, après arbitrage des élus, devra faire l’objet d’une mise en œuvre en s’appuyant sur les ressources internes et les partenaires du territoire.
La création de ce poste s’inscrit dans une logique de restructuration de la collectivité et de montée en puissance de son engagement en direction du monde économique, ce dernier générant la valeur ajoutée et fiscale du territoire.

Pour accompagner la direction, une chargée de mission en charge de la relation avec les entreprises apportera sa connaissance éclairée sur les savoir-faire locaux. Un second poste sera à recruter, sur la base d’un profil qu’il conviendra de définir en corrélation avec la feuille de route stratégique adoptée. Les services de la collectivité seront bien évidemment mobilisables, dans leurs différents domaines de compétences, la transversalité étant au cœur du projet managérial de Coutances mer et bocage.

Vos missions :
-Accompagner les élus dans la définition et la mise en œuvre de la stratégie économique territoriale,
-Créer les conditions pour favoriser l’émergence de dynamiques collectives inter-entreprises,
-Soutenir les entreprises à potentiel de développement, notamment dans le domaine productif et industriel,
-Poser les bases d’une structuration de filière économique autour de la conchyliculture et des coquillages crustacés,
-Renforcer les coopérations avec le monde agricole pour valoriser les ressources locales dans une logique de circuits courts (bois, production maraîchère …),
-Participer au suivi des opérations d’aménagement à caractère économique,
-Structurer l’offre de foncier à vocation économique (positionnement, plan pluriannuel d’investissement des ZAE, commercialisation),
-Contribuer à l’animation des réseaux d’entreprises,
-Favoriser l’émergence d’évènements locaux et de rencontres à caractères économiques,
-Valoriser, en lien avec le Service Communication, les initiatives locales,
-Assurer le management du service,
-Préparer le budget des actions économiques.


CONDITIONS DU POSTE
•Travail possible en soirée,
•Permis B.

AVANTAGES
-Rémunération statuaire + Régime indemnitaire (prime) + participation mutuelle labellisée + CNAS (Comité National d’Actions Sociales)
-Possibilité de RTT en fonction du régime de temps de travail
-Possibilité de télétravail Profils recherchés DIPLOME REQUIS / EXPERIENCE PROFESSIONNELLE
-Formation supérieure dans le domaine économique et/ou la relation entreprises.

COMPETENCES
Savoirs
- Expertise en matière de développement économique des territoires
- Connaissance du monde des collectivités locales
- Accompagnement individuel et collectif des entreprises
- Compréhension des logiques de filière
- Management stratégique et opérationnel
- Animation d’équipes pluridisciplinaires

Savoir-faire
- Capacité à porter une vision stratégique du territoire
- Aisance à véhiculer un récit économique mobilisateur
- Savoir fédérer et animer des tours de table, pour faire émerger des dynamiques collectives
- Comprendre les enjeux et besoins de l’entreprise afin d’activer les dispositifs, les moyens et les ressources partenariales nécessaires à leur développement
- Savoir établir des connexions entre les entreprises, pour créer des synergies créatrices de richesses
- Appétence pour l’organisation de rencontres et d’évènements économiques locaux
- Sensibilité aux enjeux en matière d’aménagement économique du territoire

Savoir-être
- Goût prononcé pour les relations humaines
- Aimer aller à la rencontre des chefs d’entreprise et des acteurs économiques locaux
- Savoir partager ses connaissances et information recueillies sur le terrain