Dans un objectif de changement d'échelle et d'une réorganisation de l'Entreprise à But d'Emploi, Le Ressort recrute un Facilitateur/une facilitatrice Technique du pôle d'activité recyclerie.
Missions générales du poste :
Collaborateur/collaboratrice de proximité avec la coordinatrice de la recyclerie, son rôle consistera à accompagner l'équipe dans l'organisation de la production, la montée en compétences des salariés en situation de travail et la mise en œuvre de la démarche qualité.
Accompagnement des salariés dans l'organisation du travail et leur montée en compétence :
Au côté des équipes collecte/logistique et d'agents valoristes, vous contribuez à la bonne organisation du flux de ressources (stockage, identification du potentiel de réemploi, supervision de la valorisation). Vous accompagnez en interne les équipes dans leur montée en compétences et identifiez les besoins de formation externes.
Contrôle de la qualité :
Vous minimisez le risque de retour par la mise en place d'un process qualité. Vous êtes force de proposition dans la capacité de réemploi des flux entrants.
Développement de nouvelles filières de recyclage :
Vous êtes force de proposition dans l'identification de l'optimisation de la réduction des flux déchets et le développement de nouvelle filière de recyclage.
Savoirs : connaitre l'économie circulaire et les filières de recyclage, maitriser les process qualité, être familier avec le milieu associatif et son fonctionnement.
Savoir-faire : disposer de compétences techniques dans le bois, l'électricité ou la mécanique, agile dans la relation avec nos salariés, avoir des aptitudes au travail collaboratif, le sens des responsabilités, le sens de l'engagement et de la discrétion.
Savoir être : Vous êtes autonome, créatif et dynamique. Vous avez le sens du challenge, êtes agile dans un contexte d'évolution et de croissance permanente
Vous aimez transmettre vos connaissances et êtes convaincu de la capacité de chacun à évoluer en situation d'emploi. Vous avez envie et la capacité de travailler en équipe.
Vous avez de l'expérience dans l'insertion ou dans un Tiers Lieu ou vous avez travaillez dans une association
Au Ressort, vous embarquerez dans une expérimentation sociétale et entrepreneuriale qui a du sens en partageant les valeurs du projet TZCLD et les spécificités d'une entreprise à but d'emploi.
Conditions d'embauche :
Prise de poste dès que possible / CDI Temps plein 35h/ Salaire : entre 24 000 et 27000€ brut / annuel (selon profil et expérience)
Permis B avec validité en cours
Experience: 5 An(s) - insertion, tiers lieu, association
Compétences: Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action,Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs,Relayer de l'information
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
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