Poste : Rattaché(e) à la Direction Générale, vous définissez et pilotez la stratégie de communication interne et externe de l'entreprise, en cohérence avec ses ambitions de croissance et de développement à l'international. Vos principales responsabilités : * Élaborer et déployer le plan de communication global (interne, externe, digitale, événementielle), * Définir et assurer la cohérence de l'image de marque sur l'ensemble des supports et canaux, * Superviser les relations presse, les partenariats médias et la communication institutionnelle, * Piloter la stratégie digitale et social media (site web, réseaux sociaux, e-réputation), * Organiser et coordonner les événements (salons, journées techniques, séminaires, partenariats TV, etc.), * Développer les outils de communication interne pour renforcer la culture d'entreprise et fédérer les collaborateurs, * Manager une équipe de 3 collaborateurs (communication digitale, graphisme, événementiel), * Suivre et analyser les indicateurs de performance afin d'optimiser les actions et les budgets. En fonction du candidat. Profil : * Formation supérieure en communication, marketing ou école de commerce (Bac 5 minimum), * Expérience confirmée dans une fonction de communication globale, idéalement dans un environnement industriel, automobile ou technique, * Excellentes compétences en stratégie de marque, communication digitale et gestion de projets, * Aisance rédactionnelle et relationnelle, sens du leadership et capacité à fédérer une équipe, * Maîtrise de l'anglais professionnel pour interagir dans un contexte international. Entreprise : Notre client est un acteur majeur et innovant dans le secteur de l'outillage et de l'équipement automobile, notre client développe et commercialise des solutions techniques reconnues auprès des professionnels de l'entretien et de la réparation de véhicules en France comme à l'international. En pleine croissance, l'entreprise place l'innovation, la proximité avec ses partenaires et l'esprit d'équipe au coeur de son développement.
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