Commercial(e) sédentaire - cdd 6 mois - h/f

Rattaché(e) à Jean -Directeur de service, vous intégrez une équipe d'une dizaine de collaborateurs. Votre rôle consistera à assurer des échanges téléphoniques entrants et sortants avec des responsables associatifs, dans le cadre d'un de nos projets.

Vos principales missions seront de :

- Réaliser le traitement d'une liste d'appels afin de joindre les interlocuteurs concernés.
- Effectuer les relances téléphoniques (jusqu'à deux tentatives par client).
- Gérer les appels entrants/sortants.

Et vous...

- Vous êtes issu(e) d'une formation commerciale
- Riche d'une première expérience en vente (idéalement à distance par téléphone)

Nous recherchons avant tout une personnalité!

Voilà ce qu'il vous faut pour réussir à coup sûr sur ce poste:

- Un excellent relationnel, de l'énergie, une bonne humeur communicative et beaucoup de volonté!
- Sens du service
- Ténacité et persévérance
- Rigueur
- Esprit d'équipe

Au-delà des compétences techniques ce sont vos qualités humainesqui feront la différence !

Démarrage :04/05/2026 - CDD de 6 mois

Un parcours d'intégration vous attend à votre arrivée !

35h/semaine réparties sur 5 jours - Lundi au vendredi - Amplitude horaires: 9h00 à 18h00

Station assise, travail sur écran(s)

Vous bénéficiez d'avantages :Télétravail à hauteur de 2 jours par semaine en flexibilité à partir de 4 mois d'ancienneté (sous validation du manager), chèques déjeuner d'une valeur faciale de 10EUR (dont 6EUR de part patronale), accord de participation et d'intéressement, prise en charge transports en commun (70%), dispositif de mobilité douce, compte épargne temps, comité d'entreprise.

AVEM valorise la diversité et la solidarité de son collectif, qui travaille ensemble pour innover dans les parcours de paiement, dans un climat de confiance et de convivialité. Nous vous encourageons à postuler à cette offre, en vous garantissant un processus de recrutement dénué de toute formes de discriminations et étudions à compétences égales toutes les candidatures afin de garantir l'égalité des chances.

Notre processus de recrutement

- Pré qualification téléphonique avec Caroline - Chargée de recrutement
- Entretien avec Jean - Directeur de service et Yassin - Expert Support Opérationnel

Convaincu(e) qu'on parle de vous ? Dépêchez-vous de prendre contact avec nous et si vous voulez creuser un peu plus, jetez un coup d'oeil :

Cliquez sur le lien ci-dessous: cette vidéo vous permettra de vous projeter davantage au sein de notre Groupe!

https://www.youtube.com/watch?v=BYVN-iD6SgI

Pour encore plus d'informations:

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- Linkedin: AVEM (Groupe)
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