Chef d'atelier f/h

Au sein de son organisation, VINCI Construction a regroupé sous une même direction déléguée les entreprises portant les métiers du terrassement, des travaux maritimes et fluviaux, du génie écologique et de la dépollution des sols. Organisée en 3 directions régionales, cette direction déléguée compte 41 Business Units sur l’ensemble du territoire et 1800 salariés.

Benedetti Guelpa est une des entreprises qui compose cet ensemble. Benedetti Guelpa, filiale de VINCI Construction composée de 160 collaborateurs et basée à Passy (74) réalise un chiffre d’affaires de 18 M€ par an et se positionne sur des travaux de toutes tailles (de moins de 150k€ à plus de 10 M€), et en particulier sur des chantiers d’infrastructures routières et ferroviaires, des chantiers d’aménagements hydrauliques, des chantiers en haute montagne, des chantiers environnementaux et des chantiers d’adduction d’eau.

Rattaché(e) au Responsable Matériel de la zone, vous êtes responsable de l'atelier de Benedetti Guelpa. Vos missions sont les suivantes et s'organisent autour de 4 thématiques :

Gestion de l’atelier

1. S’assurer de la disponibilité des équipements et matériel nécessaires au fonctionnement de l’atelier
2. Gérer l’approvisionnement en matières premières et consommables
3. Résoudre les problèmes variés, techniques, organisationnels de l’atelier et proposer des améliorations
4. Organiser le travail et manager les équipes : répartir le travail et adapter les effectifs en fonction des besoins
Gestion des opérations de maintenance matériel
1. Mettre en œuvre le plan de maintenance sur les engins
2. Apporter un support technique aux mécaniciens lors des opérations de maintenance ou de dépannage
3. Participer à la planification des arrêts techniques matériel et superviser leur déroulement sur le dépôt
4. Organiser et superviser les interventions sous-traitées sur le matériel, en accord avec le responsable matériel
5. Coordonner l’intervention des organismes de contrôle au sein de l'atelier
6. Assurer un reporting d’activité auprès du responsable matériel (suivi de travaux, moyens (matériel et personnel), incidents, problèmes techniques…)
Piloter le budget
1. Consulter les fournisseurs
2. Faire respecter le coût prévisionnel des devis émis et évaluer les résultats
Qualité-Prévention- Environnement
1. Animer les 1/4h sécurité et environnement et les prises de poste.
2. Organiser, mettre en place et faire respecter par les salariés, l’application des mesures de prévention et de protection et les mesures de respect de l'Environnement et de gestion des déchets

Issu(e) d’une formation BTS/DUT maintenance ou équivalent, vous disposez de 5 ans d'expérience minimum dans un poste similaire.

Vous disposez de bonnes connaissances des matériels Caterpillar, Volvo, Komatsu, …

Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences techniques dans les domaines suivants : mécanique générale, motorisation, hydraulique, pneumatique, électrotechnique et électricité.

Vous organisez l'activité tout en étant à l'écoute de votre équipe et appréciez transmettre vos connaissances et former vos collaborateurs.

Autonome, organisé(e), rigoureux(se) et méthodique, vous avez un esprit d’analyse et de synthèse.

Pourquoi nous rejoindre ?

Benedetti Guelpa est une entreprise inclusive composée d’hommes et de femmes passionnés qui forment une équipe soudée, engagée et engageante.

Rejoindre notre entreprise revient à s’ouvrir un champ des possibles vaste et diversifié. Chaque projet, partout en France, grand ou petit, s'inscrit dans notre démarche responsable sociétale et constitue une formidable aventure humaine et technique, forgée par notre histoire, nos expériences et nos compétences.

Notre culture du faire et nos expertises métiers permettent à chacun de se positionner en temps qu’entrepreneur agile.

Nos collaborateurs, placés au cœur de l’entreprise, bénéficient d’espaces de liberté leur permettant de s’engager à titre individuel et d’enrichir leur quotidien : actions de solidarité en lien avec des associations, actions de protection de la biodiversité, actions en faveur de personnes en difficulté.

Vous êtes en situation de handicap ou éloigné(e) de l’emploi ? Nous vous accompagnerons tout au long de votre carrière pour que vous puissiez vous épanouir et trouver votre place chez nous.

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