Animateur sportif

Détails de l'offre

Famille de métiers Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation Grade(s) recherché(s) Adjoint d'animation
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Descriptif de l'emploi Sous la responsabilité du directeur Jeunesse, la commune de Fleurbaix recrute à compter du 1er septembre 2025, un animateur pour assurer les activités sportives à l’école publique et privée, les mercredis récréatifs, les accueils de loisirs pendant les vacances scolaires et les services périscolaires (cantine, garderie…) Missions / conditions d'exercice 1. Animation des activités sportives à l’école sous la responsabilité de l’enseignant :
- Préparer et concevoir les séances adaptées à l’âge des enfants
- Encadrer et animer les activités sportives en respectant les règles de sécurité
- Préparer et ranger le matériel

2. Animation des activités pendant les mercredis récréatifs et accueils de loisirs :
- Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics
- Concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique
- Développer les capacités, l'expression et la créativité de l’enfant
- Être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public
- Impulser et animer la dynamique du groupe
- S'adapter à la diversité sociale et culturelle des jeunes
- Repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure
- Sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement

3. Participer au maintien et développement des activités extrascolaires
- Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les partenaires et les familles
- Participer de manière active aux réunions d'équipe, apporter ses connaissances et ses savoirs Profils recherchés Les savoir-faire :
- Techniques d’animation
- Capacités pédagogiques
- Organisation d’activités auprès des différents publics (scolaire et extrascolaire)
- Gestion des conflits et de médiation
- Techniques de communication orale

Les savoir-être :
- Etre positif, enthousiaste, patient
- Etre acteur de son poste
- Faire preuve de neutralité et de discrétion professionnelle
- Respect hiérarchique
- Savoir écouter, analyser et proposer des solutions à toutes difficultés
- Savoir travailler en groupe et être solidaire