Description du poste
Dans le cadre d’un CDI, nous recherchons pour notre service Hématologie Cellulaire et Cytogénétique – Secteur Cytogénétique Acquise un(e) :
Technicien de laboratoire – H/F
Vos missions seront les suivantes :
1. Réceptionner, contrôler et trier les prélèvements biologiques (environ 120 échantillons par semaine),
2. Gérer les automates et les réactifs permettant le bon déroulement des analyses,
3. Réaliser les analyses des échantillons dans le respect des délais, s’assurer de la cohérence des résultats et des contrôles de qualité et relever les anomalies et non-conformités éventuelles,
4. Réaliser les analyses en assurant le suivi de la traçabilité des analyses : culture cellulaire, réalisation de caryotypes pour la prise de charge diagnostique, le pronostique et théranostique des hémopathies malignes,
5. Assurer la lecture et la validation technique des résultats avant de les transmettre aux biologistes médicaux,
6. Contribuer à l’enregistrement et au traitement des anomalies et des non-conformités,
7. Participer au maintien et aux évolutions du système qualité, et à la démarche d’amélioration continue du laboratoire,
8. Veiller à l'état de stock et à l'approvisionnement en réactifs et consommables,
9. Participer à l’entretien et maintenance des appareils analytiques.
Vous travaillerez dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité et les bonnes pratiques de laboratoire.
Qualifications
Vous êtes obligatoirement titulaire d’un titre/diplôme permettant d'exercer les fonctions de technicien de laboratoire selon l’article L-4352 du Code de la Santé Publique (Ex : DETLM, BTS Analyses Biologiques ou du BTS Biotechnologie ou du DUT Génie Biologique option Analyses Biologiques…).
Autonome, vous avez un bon esprit d’équipe et êtes impliqué(e) dans les tâches confiées.
Rigueur et efficacité sont de mises pour réaliser des analyses urgentes pour les patients dans un contexte « COFRAC ».
Vaccination Hépatite B obligatoire
Eurofins Biomnis est engagé dans une politique en faveur de l'insertion des travailleurs handicapés. Une adaptation au poste selon les profils sera toujours étudiée.
Informations supplémentaires
10. Localisation : Lyon 7ème (Gerland)
11. Prise de poste : 15/09/2025
12. Statut : Non cadre
Rémunération et avantages :
13. Restaurant d’entreprise
14. Prise en charge des transports en commun à 60%
15. Prime vélo (Forfait mobilité durable)
16. Prime de cooptation
17. Accord d’intéressement
18. CSE
19. Diverses actions : participation à des évènements sportifs et caritatifs, organisation de journées de sensibilisation (handicap, inclusion), challenges internes, etc.
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