Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Bonjour, Je suis Marine, consultante en recrutement pour le cabinet MANPOWER. Je recherche pour mon client, un Chef projet junior dans le cadre d'un CDI. Vous devez analyser les briefs et les cahiers des charges du client fournis par le client et/ou le commercial en charge du dossier, pour assurer la définition de la cible produit à atteindre, souvent assez large et réaliser les devis correspondants. Vous assurez l'ensemble de la communication autour du chiffrage et du développement d'un projet avec les services externes comme internes, et ceci jusqu'à la validation Client et interne du Projet. Identifier, anticiper et maîtriser les risques et dérivés liés à la définition et à la conception du produit et mettre en place les plans d'actions associés. Veiller au respect des normes et méthodes en vigueur et à la constitution d'une documentation en phase avec le système qualité (dossier de fabrication) et les exigences clients. Définir le rétro planning dans ses phases de développement et être le garant des délais de son projet. Puis créer, suivre et maîtriser le délai client, et informer de tous retards éventuels. Transmettre au service Qualité toutes les informations nécessaires pour garantir la satisfaction du client. Vous avez une formation supérieure, Ingénieur Packaging Vous possédez une première expérience dans le secteur du packaging avec de préférence une bonne connaissance du marché de Luxe est un plus Vous êtes organisé(e) et vous êtes capable de gérer plusieurs tâches simultanément Vous avez l'esprit d'équipe et une volonté d'apprendre Alors ce poste est fait pour vous !!! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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