Assistant administratif - caen h/f

CE QUE VOUS FEREZ : En tant qu'Assistant Administratif en CDD, vous assurez pour notre coopérative et ses filiales, la relation administrative et financières avec les responsables de comptes en région. Vos responsabilités : * Vous assurez le contrôle de l'application des bonnes pratiques par les responsables de comptes et, à ce titre, vous écrivez et maintenez à jour les procédures du service tant à usage propre du service qu'à usage des responsables de comptes * Vous contrôlez la bonne rédaction des protocoles et garanties et les faites enregistrer comme il se doit * Vous assurez la création de comptes clients et êtes garant de la mise à jour de ce référentiel tiers * Vous assurez le contrôle du remboursement du capital social détenu par les adhérents de la coopérative * Vous assurez le suivi des règlements des adhérents et des clients : (validation des compensations, des règlements divers, envoi des fichiers de prélèvements, traitement des règlements reçus, versement d'acomptes, gestion d'opposition tiers, gestion de prêts cultures, ) * Vous assurez le suivi des comptes des adhérents et des clients (lettrage des comptes, gestion des relances, des impayés, analyse des comptes créditeurs et débiteurs) * Vous assistez vos collègues du service dans l'analyse des problématiques et le recettage des différents logiciels en évolution. * Vous êtes l'un des interlocuteurs privilégiés des responsables de comptes lorsqu'ils rencontrent des difficultés de tout ordre * Vous assurez un reporting auprès de la responsable du service finances Adhérents La suite avec nous? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Une synergie avec vos collègues et les experts métiers * Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous êtes motivé et souhaitez rejoindre notre équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Si votre profil correspond à notre recherche, vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative, puis à minima, un entretien en présentiel si votre candidature est retenue. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : Dès que possible Temps de travail : 35h hebdomadaire CDD 6 mois Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction Participation et intéressements, CSE, 13e mois