Description du poste
Le secteur de l'autonomie est aujourd'hui en pleine mutation : transformation de l'offre de services pour rendre la société plus inclusive et améliorer l'accompagnement des personnes ; forte augmentation de la population en situation de perte d'autonomie ; nécessité de renforcer l'attractivité des métiers… Ces évolutions structurelles se traduisent par de forts enjeux en termes de financement de l'offre.
Répondre à ces enjeux en contribuant au développement de modèles de financement permettant la transformation de l'offre vous motive ? N'hésitez pas à postuler.
Missions:
Vous êtes rattaché à la direction en charge du financement de l'offre médico-sociale, au sein du pôle modèle et réformes tarifaires (10 collaborateurs). Vous travaillez en partenariat avec plusieurs collègues du pôle et d'autres pôles, dans une logique d'équipe pluridisciplinaire intégrée (économiste, sociologue, géographe, statisticien, référent métier de systèmes d'information) et de participation à des projets transversaux. La présente offre fait suite à une création de poste.
En tant qu'économiste, vous êtes en charge de :
• Contribuer aux travaux de conception des réformes tarifaires.
• Evaluer les impacts des réformes sur la situation financière des établissements et services.
• Conduire des travaux sur les déterminants de la situation financière des ESMS et des coûts des structures.
• Contribuer aux travaux de gestion du risque financier de la branche, notamment en analysant les impacts des réformes sur la trajectoire de dépenses.
• Réaliser des travaux statistiques divers en appui du pôle et de la direction (bilans, statistiques descriptives…) et de reporting.
Vos fonctions vous conduisent à échanger régulièrement avec les services ministériels (ministères sociaux) et les différentes parties prenantes à la conception des modèles tarifaires (ATIH, autorités de tarifications, fédérations…)
Profil recherché
Vos compétences
Economiste de formation avec une forte appétence pour les sciences humaines, vous êtes curieux, rigoureux et ouvert aux approches pluridisciplinaires. Vous disposez de compétences solides d'analyse de données et de modélisation. Vous pouvez à la fois faire preuve d'autonomie et travailler de manière collégiale sur les sujets. Enfin, vous témoignez d'une aisance relationnelle et rédactionnelle avérée.
A compétence égale, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées.
Poste à pourvoir en CDI (niveau 7 de la convention collective de l'Ucanss ou plus selon expérience ; détachement de la fonction publique d'Etat, hospitalière ou territoriale).
Compétences transverses :
• Travailler ensemble
• Être fiable
• Analyser/diagnostiquer
• Evaluer des situations
• Proposer des actions de progrès
• Capitaliser et partager son savoir-faire
Compétences spécifiques au poste :
• Connaissance des politiques et enjeux du secteur médico-social (organisation, compétences, acteurs - dont les autorités de tarification, réglementation, modèles de financement), et idéalement des politiques départementales dans ce champ.
• Compétences spécifiques en matière de modélisation économique et analyses statistiques, en particulier sur des données de coûts.
• Compétences en matière de conception d'études (notamment études de coûts), échantillonnage, et exploitation de données
• Compétences dans l'exploitation de bases de données complexes
• Compétences solides dans l'utilisation de R et Excel. Des compétences dans des outils de datavisualisation (PowerBI) seraient un plus.
• Aisance pédagogique et d'animation de réunions et d'ateliers de travail dans l'accompagnement de partenaires / gestion des partenariats
• Aisance rédactionnelle
Expérience souhaitée :
• Expérience professionnelle de deux ans minimum souhaitée idéalement avec une expérience au sein d'une institution publique du champ des politiques sanitaires et médico-sociales
Votre formation
• Profil bac + 5 ou doctorat - Formation en économie et gestion de la santé et du médico-social (Master en économie appliquée, école d'ingénieur ENSAI, Ecole normale supérieure…)
Informations complémentaires
Quel sera votre salaire ?
Une rémunération annuelle brute versée sur 14 mois en fonction de votre expérience et de votre rémunération actuelle.
Votre futur environnement de travail ?
Intégrer la CNSA, c'est travailler dans Paris à proximité immédiate de la Gare Montparnasse et accessible via le métro ligne 4, 6,12 et 13 ainsi que de nombreuses lignes de bus (28, 58, 82, 88, 89, 91, 92, 94, 95 et 96)
Vos avantages :
- Jusqu'à 16 RTT par an
- Flexibilité des horaires de travail
- Accès à une complémentaire santé avec participation de l'employeur (salariés de droit privé)
- un Comité social et économique (CSE) attrayant (chèques vacances, chèques cadeaux, chèques culture, aide rentrée scolaire, participation financière à une activité sportive…)
- Accord télétravail permettant jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine
- Carte Déjeuner alimentée à hauteur de 11,52 € par jour travaillé (60% pris en charge par l'employeur et 40% à la charge du salarié soit 4,61€)
- Prime d'intéressement
- Forfait mobilité durable pouvant aller jusqu'à € par an
- Remboursement du titre de transport à hauteur de 75%
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