Chez Temporis, le salarié intérimaire est considéré comme un client entreprise. Toute notre équipe se rend disponible pour répondre à vos questions et prendre le temps d'étudier votre profil afin de vous proposer un poste qui vous correspond. L’agence d’emploi Temporis de Barbezieux ouvre ses portes !
Vous avez de l’expérience derrière un volant et l’envie de rouler vers une nouvelle aventure professionnelle ?
Nous recherchons un(e) chauffeur(se) SPL expérimenté(e), sérieux(se) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe.
Vos missions :
-Conduire un SPL en respectant la réglementation et les consignes de sécurité
-Effectuer le transport et la livraison des marchandises
-Veiller au bon entretien du véhicule et signaler toute anomalie
-Représenter l’entreprise auprès de nos clients avec professionnalisme
Votre profil :
-FIMO/FCO à jour obligatoires
-Expérience exigée en conduite SPL
-Sérieux(se), ponctuel(le) et autonome
-Bon relationnel et esprit d’équipe
Envie de donner un nouveau cap à votre carrière ? Avec nous, la route est toute tracée !
Ce que nous vous proposons :
- Une mission stable avec possibilité de long terme
- Un accompagnement personnalisé par l’équipe Temporis
- Des acomptes à la semaine si besoin
- Une prime intérim de 10% (+10 % congés payés)
- Une mutuelle intérimaire et des aides sociales (logement, santé, mobilité…)
Envie de faire partie de l’équipe Temporis pour des missions qui ne manquent pas de piquant ?
Envoyez-nous votre candidature.
Elyse et Flavie vous attendent pour vous confier vos prochaines missions !
Savoirs et savoir-faire Caractéristiques des véhicules de transport de marchandises, Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule, Déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident, Assurer une maintenance de premier niveau Qualités requises Autonomie, Capacité d'adaptation, Capacité de décision, Prise de recul, Réactivité, Sens de l'organisation, Sens de la communication
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.