Rattaché(e) au chef sommelier du restaurant, vous intégrez une équipe dynamique et passionnée. Vous assurez la mise en place et le bon déroulement du service des boissons en salle et vous assistez les sommeliers au quotidien.
Vos principales responsabilités :
* Assurer la récupération en cave du jour des commandes établies par le Chef Sommelier.
* Assister le Chef Sommelier lors de la réception des vins et veiller à leur rangement en cave principale.
* Garantir la gestion et la bonne tenue de la cave du jour.
* Organiser et préparer les offices selon les besoins du service.
* Veiller au nettoyage et à l’entretien des offices ainsi que du matériel.
* Participer activement à la mise en place du service.
Le poste est à pourvoir à partir du mois d’août 2026.
Devenir un(e) As de Pic c’est :
* Découvrir une cuisine d’auteur raffinée et engagée, qui sublime les produits et les artisans du territoire.
* Une équipe soudée et bienveillante, portée par des valeurs fortes : transmission, excellence, respect et innovation.
* Rejoindre un groupe qui valorise l’accès à la connaissance, avec des ateliers de formation réguliers pour toutes ses équipes autour des rituels de service, du thé, du café, de la connaissance du végétal, la fermentation, la maturation...
* Être accompagné(e) dans la préparation de concours par des talents ayant eux-mêmes remporté ces challenges.
* Rencontrer des producteurs et partenaires engagés, et bénéficier de formations autour de différents savoir-faire, techniques (accords, gestes métiers, fermentation, cueillette sauvage etc.) et produits rares.
* Évoluer au sein d’un Groupe, qui évolue avec son temps : engagements environnementaux concrets, valorisation de la mixité, décloisonnement des services.
* Accéder à de réelles perspectives d’évolution, en France comme à l’international au sein des différents restaurants de la Cheffe (Hong Kong, Dubaï, Lausanne, Bangkok, Paris).
* Travailler dans un cadre de travail unique où chaque talent a sa place.
Nos avantages :
* Prise en charge à 100% du Pass Navigo
* 2 jours de repos consécutifs
* Prime de cooptation
* Un dispositif de mutuelle élargi, avec accès gratuit à certains services complémentaires de santé et de bien-être
* Véritables perspectives d’évolution en France et à l’international.
* Avantage en nature repas
* Remises tarifaires réservées aux salariés sur les activités du Groupe
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