Au sein d'une équipe composée de 4 professionnels de la médiation sociale, vous allez à la rencontre des personnes sans abri en situation d'urgence sociale et/ou sanitaire afin d'entrer en contact, d'écouter et d'évaluer la situation de la personne, de l'orienter vers les dispositifs de veille sociale et des structures sanitaires adaptées à sa situation. Vous intervenez dans le cadre des maraudes véhiculées en binôme ainsi qu’en en maraudes pédestres. Vous agissez sous l'autorité hiérarchique directe de la coordinatrice référente. Plus précisément, vos missions sont les suivantes : Vous allez à la rencontre des personnes sans-abri dans le cadre des signalements, des veilles ainsi qu'en appui aux Maraudes ; et ce afin de créer du lien, écouter et évaluer les situations des personnes rencontrées, proposer une prise en charge adaptée aux besoins (en collaboration avec l'ensemble de l'équipe), favoriser l'adhésion des personnes rencontrées aux prises en charge proposées et informer les personnes rencontrées sur leurs droits et sur les dispositifs sanitaires du territoire. Vous évaluez l'état de santé des personnes rencontrées, vous posez le diagnostic infirmier et détectez le degré d'urgence. En cas d'urgence vitale, vous donnez les premiers soins, surveillez les fonctions vitales et contacter le 15. En cas d'urgence potentielle ou retardée, vous interrogez le patient, décrivez les lésions et contactez le médecin d'astreinte ; Vous orientez, à la suite de l'évaluation et avec l'aide de la régulation, vers les services de droit commun, d'urgence générale ou spécialisée ; Vous assurez, lorsque cela est nécessaire, des accompagnements et suivis sanitaires auprès des personnes rencontrées ; En lien avec la coordination, vous gérez les situations difficiles (gestion des priorités, refus de prise en charge, mesure d'éloignement, personnes agressives ) ; Vous participez à des temps de réunions de coordination réguliers visant à articuler l'intervention des différentes équipes, ainsi qu'à toutes autres réunions et/ou formations en lien avec votre fonction et votre service ; Vous faites un retour à vos supérieurs hiérarchiques sur les situations rencontrées pendant votre prise de poste ; Vous renseignez et développez des documents supports à la mission (fiches d'évaluation, compte rendu de mission, etc.) et les outils de reporting. Vous établissez, formaliser et développer un réseau de professionnels de santé (dentistes, médecins de ville, Centre d'examen de santé, gynéco, cabinets, centre de santé de Girac) => santé globale & parcours. Vous travaillez en transversalité avec l’ensemble des services de la structure. Nombre de postes : Nous avons 1 poste(s) à pourvoir. Date de prise de poste envisagée : 15 septembre Type de contrat proposé : 1 CDD de 1 an évolutif vers un CDI. Statut du poste : Employé.e Temps de travail et horaires : 35h, du lundi au vendredi en journée avec horaires en décalés (20h – 00h). Les week-end et jours fériés en cas de déclanchement de niveaux de vigilance météorologique. Rémunération et avantages : 2 200€ brut / mois prime annuelle. Vous bénéficierez également : d'une mutuelle de groupe ; d’un accord d’entreprise avantageux ; d'une prise en charge de votre titre de transport en commun à hauteur de 100 % ; D’une formation spécifique de 119 h aux outils de Médiation Sociale
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