Sous la responsabilité du chef d'équipe, l'agent(e) technique des espaces verts - élagueur entretient, soigne, élague, renouvelle le parc arboré de la collectivité.
Il(elle) contribue en soutien des autres équipe à l'entretien et au fleurissement des espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site.
Activités du poste :
Sous l'autorité du chef de service, l'agent(e) technique des espaces verts - élagueur doit assurer:
Activités principales :
Entretien, renouvellement du parc arboré :
Grimper et descendre des arbres avec différents dispositifs
Tailler, élaguer, abattre, traiter, fertiliser, aider à la croissance, soigner, planter, arroser....
Accompagner les intervenants en dessouchement
Débarder, gérer les déchets produits sur le site
Dégager, mettre en sécurité les espaces envahis par le patrimoine arboré
Maintenance, création, renouvellement des circuits d'arrosage automatique :
Réparer, ouvrir et fermer, programmer les installations au rythme des saisons...
Suivre les travaux effectués par les entreprises extérieures
Entretien des outils, engins spécifiques.
Polyvalence selon les nécessités du service
Contribution au contrôle journalier, trimestriel et annuel des aires de jeux
Contribution à l'entretien général et création d'espaces verts en fonction des qualités paysagères et écologiques des sites
Activités complémentaires
Participation aux manifestations exceptionnelles : marché aux fleurs, fêtes...*
Réaliser des aménagements paysagers
Participation à l'accueil et à la formation des stagiaires
Exploitation des abords de la voirie en viabilité hivernale selon les priorités **
Profil recherché :
Sensible aux questions environnementales, vous contribuez à l'embellissement des espaces publics. Polyvalent et habitué au travail en extérieur, vous êtes amené à côtoyer les habitants.
Connaissances :
Environnement territorial FPT cat C
Environnement territorial de la collectivité
Végétaux : notions de base
Essences d'arbres
Faune et la flore : notions de base
Botanique : notions de base
Phytopathologie arboricole : notions de base
Sols et substrats : notions de base
Risques des réseaux, DICT...
Adventices, parasites, maladies végétales et traitements : notions de base
Fertilisation : notions de base
Croissance et formes végétales : notions de base
Biodiversité, la faune et la flore : notions de base
Petite maçonnerie : notions de base
Normes relatives aux aires de jeux
Communication orale : notions de base
Qualités :
Sens du service public,
Esprit d'équipe, responsabilité dans le travail, être disponible
Adaptabilité : métier en mutation : développement durable, nouvelles techniques, nouvelles normes de sécurité...
conditions climatiques
Savoir faire :
Appliquer les techniques de grimpe dans les arbres, déplacements en sécurité dans les arbres, descente en rappel, assurage...
Appliquer les techniques de rétention des branches
Utiliser les techniques de taille et élagage
Utiliser les techniques de démontage d'arbres, d'abattage, d'essouchement d'un site
Utiliser les techniques de plantation, ramassage de feuilles, paillage, semis...
Utiliser les techniques de désherbage (manuelles et mécaniques, alternatives....)
Utiliser les techniques de fertilisation, amendement....
Utiliser les techniques d'arrosage : intégré, manuel... et programmer l'arrosage automatique
Utiliser les techniques de taille : saisonnières, douces, topiaires, sévères, de formation...
Appliquer des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail
Appliquer des règles d'hygiène, de santé et de sécurité des usagers
Appliquer les règles de sécurité collectives et individuelles dans le cadre de l'utilisation des matériels, des outils et des produits
Rendre compte d'activité
Experience: 2 An(s)
Compétences: Système de rétention d'un arbre,Abattre un arbre,Élaguer les branches d'un arbre
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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