LHH accompagne entreprises et talents pour atteindre leurs objectifs et créer un impact durable. Nos solutions en conseil RH et gestion des talents couvrent tous les enjeux de transformation : recrutement, développement du leadership, formation, reconversion et mobilité professionnelle. Grâce à plus de 50 ans d’expertise, 12 000 spécialistes dans 60 pays et 1 000 consultants en France, nous apportons une approche alliant innovation, pragmatisme et attention à l’humain, pour des résultats mesurables. Nos expertises recrutement : - Intérim spécialisé - Recrutement CDI - Management de transition - RPO - Executive search Mission d’intérim – Démarrage ASAP – Fin de mission : décembre 2026 Rémunération : 50 000 € à 65 000 € brut annuel L’entrepriseNotre client est un laboratoire pharmaceutique international reconnu, présent sur de nombreux marchés et disposant d’un portefeuille diversifié de produits de santé, médicaments et solutions de santé grand public. Acteur majeur du secteur, il développe et commercialise notamment des produits non remboursés (OTC) et des compléments alimentaires, distribués principalement en pharmacie. Le laboratoire s’appuie sur une forte expertise scientifique et marketing pour accompagner les professionnels de santé et répondre aux attentes des consommateurs. Dans le cadre du renforcement de son équipe marketing et du développement de son activité OTC, notre client recherche un Chef de Produit Senior dans le cadre d’une mission d’intérim .MissionsRattaché à l’équipe marketing, vous serez responsable du pilotage d’une partie de la gamme OTC et compléments alimentaires ainsi que du développement de nouveaux projets. À ce titre, vos principales missions seront : Piloter les prévisions de ventes en lien avec les équipes prévisions et supply. Suivre les indicateurs de performance (sell-in / sell-out) et analyser la performance des marchés et de la concurrence. Définir et mettre en œuvre le plan d’animation marketing des produits avec les équipes commerciales et trade marketing. Collaborer avec les équipes réglementaires, médicales et juridiques afin de valider les communications et supports promotionnels. Participer à la construction et au déploiement de campagnes de communication grand public. Vous interviendrez également sur des sujets de business développement, notamment : la participation au développement d’une nouvelle gamme de produits, la construction de business cases pour les nouveaux projets et lancements. Enfin, vous contribuerez à la politique commerciale OTC en analysant la performance des actions 2026 et en participant à la préparation des offres et plans d’actions 2027. Vous serez également impliqué dans différents projets transverses (campagnes d’échantillonnage, boards de pharmaciens, amélioration des outils Power BI, support opérationnel marketing). Profil recherché Minimum 5 ans d’expérience marketing dans l’industrie pharmaceutique Bonne connaissance de l’ environnement officinal Anglais professionnel Maîtrise de Power BI, Excel et PowerPoint Sens de l’analyse, organisation, capacité à piloter des projets transverses et à travailler en équipe.
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