Critères de l'offre
1. Métiers :
Technicien d’intervention d'urgence sociale (H/F)
2. Lieux :
Corbeil-Essonnes (91)
3. Conditions :
CDD1 823,03 € - 1 823,04 € par moisTemps Plein
Présentation de la Croix-Rouge
La Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services, construit autour de sept filières majeures : la lutte contre les exclusions, la protection de l'enfance, la petite enfance, les personnes âgées et le domicile, les personnes en situation de handicap, le sanitaire et la formation avec Croix-Rouge compétence.
La filière lutte contre les exclusions (qui regroupe plus de 2000 salariés) intervient sur des dispositifs de droit commun (maraudes/Samu Sociaux, lieux d'accueil de jour, SIAO, hébergement, logement adapté et accompagné), des dispositifs médicaux-sociaux (LAM, LHSS, EMSP) et dispositifs dédiés aux demandeurs d'asile et réfugiés (SPADA, CADA, HUDA, CPH), au sein de plus de 190 établissements en France.
Notre stratégie métier se décline en 5 axes fondamentaux visant notamment l'accès aux droits et la promotion des droits des personnes accueillies, le renforcement de l'accompagnement en santé, l'accès au logement et l'amélioration des conditions d'hébergement, le décloisonnement de l'intervention sociale ainsi que la valorisation de l'expression des personnes et leur participation à l'accompagnement proposé.
La Croix-Rouge française intervient dans le respect de ses principes et valeurs ; l'association met en œuvre une politique qualité visant le respect de l'inconditionnalité de l'accueil, la continuité des prises en charge et la préservation du droit au recommencement.
En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences.
La Croix-Rouge française recherche
1 TECHNICIEN D'INTERVENTION D'URGENCE SOCIALE (F/H/X)
En CDD à temps plein
Lieu de travail : Accueil de Jour à Corbeil Essonne (91)
Le pôle Lutte contre les exclusions de l'Essonne comprend plusieurs établissements et services dans les secteurs social et médico-social : le SIAO, l'abri de nuit, l'accueil de jour, des équipes mobiles, le 115, le CHRS, le CHU, ALTHO avec domiciliation, l'HUDA, le SIL Urgence/insertion/jeunes/isolés, le CHS, le CADA, les LHSS et LHSS mobiles, ainsi que l'ESSIP 91.
Rejoignez une équipe où la convivialité et l'intégration sont au cœur de notre fonctionnement. Chaque année, nous organisons des repas inter équipes pour favoriser les échanges entre les services. Nous valorisons chaque membre et définissons ensemble un projet commun pour l'année à venir, en prenant en compte les initiatives de chacun. Cette approche dynamique vise à créer un fort sentiment d'appartenance et à vous intégrer pleinement dans la vie de l'établissement.
Poste
Sous la responsabilité de votre cheffe de service, le technicien d'intervention d'urgence sociale a pour mission d'accueillir les personnes en situation de précarité au sein de l'accueil de jour de Corbeil-Essonnes.
Vos missions principales seront :
4. Assurer la sécurité des personnes et mets en place des actions individuelles et collectives afin d'accompagner les personnes dans le quotidien.
5. Évaluer et orienter les bénéficiaires en fonction de leur situation.
6. Assurer les besoins primaires des bénéficiaires
7. Veiller à la sécurité physique et morale des bénéficiaires et au respect du cadre de vie.
8. Contribuer à la logistique de l'établissement et à aux activités d'animation.
9. Assurer le relais avec les équipes de nuit et les autres services (115, hébergement).
10. Déclarer les évènements indésirables et incidents et les signaler aux responsables.
Profil du candidat
Si vous répondez oui à chacun des critères ci-dessous, vous êtes fait pour ce poste. Contactez-nous !
11. Connaissance du public en situation d'exclusion.
12. Connaissance des consignes de sécurité
13. Aptitudes relationnelles et sens du travail en équipe
14. Sens de l'analyse et de l'écoute
15. Discrétion et confidentialité
Rejoignez-nous
Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes?
Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales…
La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle.
Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.
De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030.
Date de prise de poste souhaitée
Dès que possible
Informations pratiques liées au poste
Précisions sur la rémunération :
16. L'indemnité CASTEX est égale à 241 euros bruts par mois
17. La prime de fin d'année peut atteindre 1/12 de votre rémunération annuelle
Précisions sur le poste :
18. Type de contrat (CDD) temps plein
19. Horaires : Lundi, mardi et jeudi de 9h15 à 19h15, pause entre 14h00 et 15h00 Vendredi de 9h15 à 18h15, pause entre 14h00 et 15h00
Prime de fin d'année : Oui Ticket restaurant : Oui
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.