Vous souhaitez mettre vos compétences au service de la lutte contre le cancer ? Rejoignez-nous!Nous recherchons de toute urgence un(e) infirmier(e) en CDI H/F en recherche Clinique sur le site de Paris.L'Ensemble hospitalier de l'Institut Curie est le1er Centre français de lutte contre le canceren nombre de patients, ce qui a représenté plus de 52 600 patients traités en 2022 dont 2410 patients inclus dans une étude clinique.La force de l'Institut Curie?Sa capacité à amener la découverte scientifique au lit du patient. Médecins, soignants, chercheurs, jusqu'aux fonctions supports se mobilisent chaque jour aux côtés des patients pour prendre le cancer de vitesse.Le patient est au cœur du projet médicalet la dimension humaine occupe une place prépondérante associée à la mise à disposition de techniques toujours plus innovantes.Tous les collaborateurs de l'Institut Curie œuvrent ensemble pour la lutte contre le cancer avec :Les mêmes valeurs :bienveillance, humanité, ouverture, partage, efficacité, innovation, solidaritéetengagement.Les mêmes missions :soins,rechercheetenseignementEn 2023,L'Institut Curie s'agrandit! Le projet de rénovation et d'extension sur le site de Saint-Cloud permettra d'offrir aux patients les prises en charge les plus innovantes et les plus adaptées.L'Ensemble Hospitalier de l'Institut Curie recherche un Chef de Service pour son service Radiologie en CDI. Rejoignez les équipes du site de Saint-Cloud (92) dans un environnement innovant et performant pour contribuer à l'émergence de nouvelles thérapeutiques contre les cancers.Le service comporte undépartement d'Imagerieregroupant l'ensemble des activités de Radiologie diagnostique et Interventionnelle et de Médecine Nucléaire.Il est dirigé par le Dr Hervé Brisse et comportequatre servicessur deux sites :Site Paris: Service de Radiologie (Dr H Brisse), Service de Médecine Nucléaire (Dr N Jehanno)Site Saint-Cloud(92) : Service de Radiologie (Dr H Brisse par intérim), Service de Médecine Nucléaire (Dr L Champion)Structure de l'activité :Equipe Médicale : 25 Radiologues (13,5 ETP) + 3 DESEquipe technique : 19 ETP MERM, encadrés par 1 cadre et 2 principalesActivités Oncologique principales :Sénologie, Gynécologie, Onco-Hématologie, ORL, Digestif,Radiologie interventionnelle diagnostique (biopsies guidées/TDM-US)Evaluation tumorale (essais cliniques)Plateau technique :Unité de Sénologie : 3 Mammographes capteurs plans (GE Pristina) avec tomosynthèse, angio-mammographie, biopsie/angiomammographie, 3 échographes (Toshiba), 1 Table de stéréotaxie (Hologic)1 IRM (GE Artist, T, 2022)1 Scanner (GE Revolution Maxima, 2022)1 Salle de radiologie conventionnelle (Primax, 2019)1 salle d'échographie (GE E10)IT : PACS (GE évolution Carestream prévue), DACS (RDM/Medsquare), RIS (DX/Dedalus), Reconnaissance vocale (Nuance/Dragon)Nous vous proposons un poste avec missions variées.Mission managérialesResponsable hiérarchique de l'ensemble du personnel médical et du cadre de Radiologie,Représente son service au sein des instances institutionnelles et en dehors de l'institution,Aménage, en accord avec le Programme médico-scientifique (PMS) et en étroite collaboration avec son Chef de Département, l'activité médicale (soins, recherche et enseignement) et fait annuellement un bilan de ses activités sous forme d'un rapport à son chef de département,Est le garant de la permanence des soins et pour cela assure la gestion des plannings des médecins de son service et supervise l'encadrement en charge de la planification du personnel non médical,Est en charge de la mise en œuvre du système de gestion de la qualité et des risques, en lien avec son cadre, les ingénieurs qualité et physiciens référents de son service,Assure la mise à disposition permanente des compétences requises et pour cela participe directement au recrutement, gère les compétences et les besoins de formation, fixe les objectifs annuels et évalue ses collaborateurs en étroite collaboration avec son Chef de Département,Est en charge de la politique d'équipement de son service, en lien étroit avec son chef de département et l'ingénieur Biomédical (suivi des déclarations, enregistrements et autorisations ARS/ASN, appels d'offre, présentation en Contractualisation),Assure la communication au sein de son service (réunions régulières d'organisation avec les personnels médicaux et non médicaux)Entretient une collaboration fonctionnelle permanente avec l'encadrement médico-technique de son service (cadre et MERM principales) et l'assistante médicale principale de son service,Entretient une collaboration régulière avec les services suivants : Physique Médicale, Qualité et Gestion des Risques, Direction Opérationnelle de la Recherche Clinique de l'Ensemble hospitalier (DR-EH), Direction des Secrétariats Médicaux, Services Supports et Direction des Opérations pour
Experience: Expérience exigée
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