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Business developer h/f - stage

Paris
Stage
Groupagora
Business developer
Publiée le 26 janvier
Description de l'offre

GroupAgora, créé en France en 1990, est un acteur national de l'ingénierie informatique et du recrutement IT, implanté à Paris, Lyon, Marseille, Montpellier et Nantes. Multi-spécialiste, GroupAgora couvre l'ensemble des projets IT pour répondre aux enjeux de ses clients en Infrastructure, Développement, Digital & Data.
Riche de valeurs fortes, GroupAgora est une ESN reconnue pour la qualité de l'accompagnement de ses collaborateurs et clients (grands comptes, scales-up, licornes et PME)
Rôle et Missions :
Intégré à une équipe dynamique sous la supervision d'un Chargé d'affaires confirmé rattaché e et d'un Responsable d'agence qui vous accompagneront et vous formeront dans votre ascension, vous pourrez découvrir les rouages de notre métier d'intermédiaire du recrutement et participer Intégré e à l'une de nos équipes, vous apprendrez comment :

- APPROCHER les décisionnaires d'entreprise
- DÉTECTER leurs besoins en recrutement
- PRÉSENTER une offre de services B to B
- CHERCHER, SÉLECTIONNER, RECRUTER un profil spécifique
- CONDUIRE une négociation salariale et commerciale
- GÉRER les problématiques commerciales et salariales
Profil recherché :
BAC+2 à BAC+ 5 École de commerce ou équivalent
Dynamique et engagé, vous avez le goût du challenge et une vraie culture du résultat Vous avez un excellent sens du relationnel, êtes BOOSTÉ-E par les relations humaines et avez l'esprit d'équipe !
Ce que nous proposons
• La valorisation de vos compétences dans un secteur d'activité à forte valeur ajoutée
• De devenir acteur de votre carrière avec un responsabilisation rapide
• De travailler en équipe dans un esprit collaboratif
• De l'autonomie dans un cadre rassurant

Détails du stage
Stage conventionné à temps plein
• Durée : 4 à 6 mois
• Localisation : Paris 9ème arrondissement
• Remboursement des transports à hauteur de 50%
• Carte restauration Edenred

GROUPAGORA est une société engagée en faveur de la diversité et de l'égalité des chances.
Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.

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