En collaboration directe avec les 2 directeurs associés du cabinet, vous aurez pour missions principales : - Gestion de dossiers en multi-conventions - Supervision et suivi des gestionnaires de paies autonomes - Accompagnement, tableaux de bords, formation des nouveaux arrivants - Conseil client - Paie et Administration du personnel - Gestion de lentrée à la sortie des salariés Poste à pourvoir dès que possible. Type demploi : Temps plein, CDI
Diplômé(e) dune formation en paie, ressources humaines ou administration du personnel, vous bénéficiez dune expérience de 4-5 ans minimum en tant que gestionnaire de paie dans un contexte multi-conventionnel. Une expérience en management serait un plus. Motivé et en capacité de sadapter, vous souhaitez rejoindre une structure dans laquelle vous pourrez évoluer. 39h (statut cadre) / 11 jours RTT / Prime dintéressement / Tickets restaurants / Prévoyance et mutuelle
J-18808-Ljbffr
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