Responsable affrètement maritime

Saipol recrute un (une)
Responsable Affrètement Maritime

à Grand-Couronne (76)

CDI

SAIPOL (600 collaborateurs) est le leader français de la transformation des graines oléagineuses (colza et tournesol) et l’un des piliers du groupe Avril, acteur industriel et financier de la filière des huiles et protéines végétales et 4eme groupe agro-alimentaire français.

SAIPOL développe des solutions à forte valeur ajoutée basées sur les huiles végétales alimentaires, les tourteaux riches en protéines (, les énergies renouvelables à faibles émissions de carbone (Oleo100, Diester, OleoVE) et la durabilité des graines oléagineuses (OleoZE).

Par son positionnement au cœur de la filière des huiles et protéines végétales, SAIPOL s’engage aux côtés de ses clients nationaux et internationaux en faveur des transitions alimentaire et énergétique, en soutenant les agriculteurs dans l’évolution de leurs pratiques et la transition agricole.

Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ?

Dans le cadre d’une création de poste, nous recrutons notre futur (e) Responsable Affrètement Maritime en CDI basé(e) à Grand-Couronne.

Votre rôle sera le pilotage de la stratégie et des opérations d’affrètement en transport maritime, en spot ou sous contrat, sur navires « tramping », vrac sec et liquide pour les activités importations / exportations (graines, tourteaux, huiles, Ester et glycérine) sur le périmètre des usines Saipol en « bord à quai » et les opérations de trading de Saipol.

Votre mission sera d'assurer la compétitivité et la clôture financière de l’ensemble des opérations de transport maritime de Saipol.

Votre quotidien et vos missions clés seront:

1. Affrètement maritime vrac, sec et liquide :

- Traitement des demandes de cotation;

- Négociation et contractualisation des contrats d'affrètement (spot, COA et Time-Charters) avec les différents courtiers maritimes;

- Validation de la clearance des navires proposés (acceptabilité nautique auprès des agents et acceptabilité technique du navire à quai);

- Gestion des opérations d'exécution maritime et gestion de la conformité des opérations selon les réglementations internationales et locales:

- Réalisation du vetting technique et financier des navires;

- Suivi post affrètement des navires et réalisation de la clôture financière du fret;

2. Optimisation financière et stratégie:

- Définition, construction et mise en place de la stratégie maritime:

- Optimisation des coûts : surveillance et analyse des conditions du marché maritime et des prix du fret maritime en proximité avec l'équipe achats;

- Benchmark des principales lignes maritimes, mise en concurrence des partenaires commerciaux (panel de courtiers, maritimes, armateurs...);

- Pilotage et construction des partenariats commerciaux (agents portuaires, courtiers maritimes, ports...);

- Proposition d'améliorations pour optimiser le développement de l'activité maritime.

3. Reporting :

- Reporting régulier des tendances du marché et des variations de prix

- Mesure de la performance opérationnelle et financière de l'activité.

Ce poste comprend des déplacements fréquents (environ 2/3 jours de déplacement tous les 2 mois).

Pourquoi vous?

Vous réussirez grâce à:

- Une expérience de minimum 5 années en affrètement maritime (idéalement dans la manutention de vrac associée à un diplôme maritimiste français ou étranger);

- Une connaissance du transport de produits solides alimentaires (DRY);

- Votre connaissance de la réglementation des transports et assurances transports en affrètement maritime:

- Votre niveau d'anglais courant aussi bien à l'oral qu'à l'écrit;

- Votre capacité à analyser les tendances du marché et à prendre des décisions éclairées;

- Votre sens de l'organisation et une très bonne gestion des priorités;

- Vos capacités de communication avec des partenaires diversifiés et vos aptitudes en négociation.

Au-delà de vos compétences, votre personnalité et votre motivation feront également la différence !


Pourquoi choisir Saipol ?

Chez Saipol :

- Vous aurez l’opportunité d’agir pour notre raison d'être Servir La Terre

- Votre sécurité et votre santé seront notre priorité n°1

- Vous rejoignez une entreprise certifiée Great Place to Work où il fait bon de travailler.

- Vous évoluez dans un environnement convivial et propice au bien être : évènements collectifs, cours de sport, et bien plus encore

Vos avantages:

- Votre rémunération comprendra un salaire fixe sur 13 mois, une prime vacances, une prime sur objectifs + Intéressement, Participation, PEE, PERCO, PEG dispositifs avec abondement + tickets restaurants + offres intéressantes avec notre CSE

- Aide à la parentalité : partenariats avec les crèches Babilou et la plateforme Mes Solutions Family (soutien à la parentalité, aide aux proches aidants, ...)

- 2 journées de télétravail par semaine à l’issue de la période d’essai

Chez Saipol, nous sommes convaincus que vos individualités constituent la richesse de notre entreprise.

Saipol s’engage à construire un environnement inclusif de toutes les diversités. Nous assurons l’égalité des chances dans nos processus de recrutement et d’intégration et veillons à ce que vous puissiez être vous-même dans votre environnement professionnel.