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Responsable paie et administration du personnel junior h/f

Pézènes-les-Mines
CDI
Responsable paie
Publiée le 3 septembre
Description de l'offre

Afin d'accompagner sa croissance, Aquarelia renforce son service RH.
À propos du poste
Nous recherchons un gestionnaire / chargée RH/paie pour rejoindre notre équipe. Dans ce rôle clé et évolutif, vous serez en charge de l'ensemble des processus liés à la paie et à la gestion des ressources humaines.
Responsabilités
* Gérer et superviser le processus de paie externalisé (+ de 500 paies), en s'assurant de la conformité avec la législation en vigueur
* Administrer les dossiers du personnel et veiller à leur mise à jour régulière
* Assurer le suivi des contrats de travail, des absences et des congés
* Mettre en place et optimiser les outils SIRH pour améliorer l'efficacité des processus RH
* Élaborer des reportings réguliers sur les indicateurs de gestion des ressources humaines
* Fournir un soutien aux équipes sur les questions relatives aux ressources humaines
Profil recherché
* Master 2 Gestion des RH / droit social
* Expérience de 3 ans sur un poste de gestionnaire de paie en cabinet ou en entreprise
* Solide connaissance des pratiques de gestion des ressources humaines et de la législation sociale
* Maitrise de SILAE
* Maîtrise des outils SIRH et capacité à intégrer de nouvelles technologies dans les processus RH
* Sens de l'organisation, rigueur
Ce que nous offrons :
- Un cadre de travail agréable et collaboratif dans des locaux flambant neufs à #sete
- Une culture d'entreprise qui valorise l'engagement
- La meilleure équipe RH qui soit !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération: 30 000,00€à33 000,00€par an
Avantages:
* Restaurant d'entreprise
Lieu du poste : En présentiel

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