Aide-soignant(e) en g%c3%89riatrie

Poste d'Aide-soignant(e)

Surplombant la ville de Clermont Ferrand, notre clinique offre un cadre paisible et agréable pour le bien-être de nos patients.

Notre équipe recherche un aide soignant (H/F) en USLD pour contribuer à la qualité de la prise en soin des résidents. Le service USLD est un service hybride entre la prise en charge médicale et l'EHPAD.

Missions

* Au sein d'un service de 30 lits, vous serez en charge de patients âgés et grands dépendants.
* La prise en charge des résidents se fait de manière pluridisciplinaire votre quotidien sera rythmé par les soins et surveillance des patients, relations avec les médecins.
* En binôme avec un.e infirmier.ère, vous contribuerez à l'accueil et l'information du résident et de son entourage Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation…)
Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins

Compétences requises

* Au-delà du diplôme d'Etat d'aide-soignant, vous aurez développé de réelles compétences et un goût pour la gériatrie au sens global.
* Pour vous aider à réaliser vos missions au mieux, certaines chambres sont équipées de rails et vous avez accès à tout le matériel nécessaire pour prendre soins de nos ainés.
* Les qualités requises pour pouvoir évoluer sereinement dans ce service sont :
o La patience,
o La bienveillance
o Et une tolérance au bruit, nos résidents sont un peu bruyants

Avantages

* Vous bénéficierez d'une remunération attractive : A partir de 2091.80 (pour un temps plein) +Segur+ reprise d'ancienneté + Prime dite de 13ème mois conventionnel
* Cadre de travail agréable : Salle de pause dédiée, parking et stationnement gratuit.
* Avantages sociaux : Titres restaurants ou restauration à tarif préférentiel (plateau repas complet à moins de 3 €), carte cadeau à Noël, mutuelle santé attractive.
* Évolution et formation : Nombreuses formations disponibles (ex. démarche palliative), gestion de carrière individualisée avec possibilités d'évolution vers des postes spécialisés et d'encadrement.
* Conditions de travail favorables : Accord d'entreprise pour la réalisation d'heures supplémentaires, subrogation, prime d'intéressement, prime de cooptation.
* Soutien équipe encadrante : Présence d'un membre encadrant même le week-end.