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Gestionnaire paie en cabinet f/h

Fort-de-France
CDI
GO HUNTER
Gestionnaire de paie
De 32 000 € à 42 000 € par an
Publiée le 16 juin
Description de l'offre

En tant que Gestionnaire Paie (H/F) au sein d'une belle structure de cabinet d'expertise comptable dans l'ère du temps située à Fort de France (MQ) vous serez chargé(e) de collecter, traiter et vérifier les informations relatives à la paie des employés. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe sociale, pour garantir une paie précise et ponctuelle.

Missions :

- Établissement bulletins de salaire (Portefeuille multi-conventionnel)
- Gestion de l'entrée à la sortie du salarié
- Collecte et préparation des éléments variables de la paie
- Établissement de toutes les déclarations sociales périodiques
- Etablissement des différentes formalités RH
- Exploiter les informations transmises par les clients
- Assurer la bonne tenue des dossiers au niveau social
- Conseils clients

Le logiciel de production paie utilisé est SILAE.
Vous disposez idéalement de 2 ans d'expérience à un poste similaire, vous êtes invité à postuler.
Les + du cabinet :

- Équipe soudée de 5 personnes, avec une belle synergie.
- Dossiers intéressant techniquement
- Un cadre de travail agréable, authentique et verdoyant
- Parking pour se garer
- Formation
- Evolution,
- Télétravail possible
- Horaires flexibles
- Ticket restaurant
- Intéressement et participation
- Afterwork et journée d'équipe tout au long de l'année.

Qui sommes-nous ?

GO HUNTER cellule recrutement : vous accompagne dans vos recrutements (spécialisé en expertise comptable et en paie).

Nos valeurs :

- l'Humain au cœur du recrutement
- Conseil : Créer un véritable DUO GAGNANT (candidat - cabinet)
- Proximité : Bâtissons ensemble une communauté soudée où la collaboration propulse la croissance professionnelle de chacun.
- Accompagnement : Indépendants mais jamais seuls
Processus de recrutement
- Etape 1 : Réponse à votre candidature sous 24h
- Etape 2 : Entretien avec moi-même afin de définir vos objectifs de carrière et votre correspondance sur le poste.
- Etape 3 : Mise en relation avec le cabinet
- Etape 4 : Suivi tout au long du process
Postulez dès maintenant en envoyant votre CV !

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