Responsable garantie des couts (h/f)

Manpower TOULOUSE GDS COMPTES AERO recherche pour son client, AIRBUS, un Responsable garantie des couts (H/F). Gérer, structurer, négocier et émettre des obligations, garanties, cautionnements, lettres de confort, lettres de crédit stand-by et autres engagements conditionnels (ci-après « Obligations et Garanties ») afin de soutenir les transactions et le développement commercial d'Airbus pour toutes ses divisions ;\nRéduire et maîtriser l'exposition d'Airbus aux risques et aux coûts liés aux Obligations et Garanties, notamment en obtenant les mainlevées ;\nAssurer le suivi du portefeuille d'Obligations et Garanties tout au long de leur cycle de vie ;\n? Maintenir une interaction et une coordination étroites avec les banques partenaires afin de négocier les honoraires des Obligations et Garanties et de suivre la disponibilité des lignes de crédit engagées par ces banques \n?Garantir la disponibilité en temps voulu des instruments adéquats pour soutenir les campagnes de vente et les contrats, et plus généralement toutes les transactions d'Airbus (ventes, immobilier, fusions-acquisitions, douanes, retraites, financement client, achats?) par la structuration, la rédaction, l'émission, le suivi, l'ajustement et l'obtention des mainlevées de cautions et de garanties ;\n?Suivre la réduction et le contrôle de l'exposition, des risques et des coûts liés aux cautions et garanties par la négociation directe avec les clients privés, les institutions gouvernementales, les partenaires commerciaux, les gestionnaires de fonds de pension, les bailleurs...\n?\n? Diplôme universitaire de master ou équivalent ; 5 ans d'expérience, dont une expérience au sein d'une autre entreprise ou fonction, avec une solide formation commerciale ou juridique ;\nCompétences interculturelles, intérêt pour la géopolitique et capacité à communiquer efficacement avec tous les niveaux hiérarchiques ;\nMaîtrise de l'anglais et du français (oral et écrit) ; la maîtrise de l'espagnol et/ou de l'allemand serait un atout ;\nSens du service client et capacité à trouver des solutions, en agissant comme un véritable partenaire commercial auprès de toutes les parties prenantes ;\n? Excellentes aptitudes relationnelles, esprit d'équipe et capacité à coordonner le travail avec les autres fonctions ; Autonomie, motivation, capacité à prendre des décisions et à travailler sous pression pour respecter des délais serrés ; Bonnes compétences informatiques.\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap