Description du poste :
En tant qu'agent chargé de la formation du personnel civil et militaire vous
- Recueillerez les besoins de formation, contrôlerez leur affectation (plan P ou plan C) tout en vérifiant la pertinence, et saisirez toutes les demandes dans le SIRH ALLIANCE
- Assurerez le suivi dans le SIRH ALLIANCE de toutes les opérations de saisies relatives au déroulement des formations (programmation, ouverture, suivi, clôture)
- Conseillerez et informerez les agents des évolutions réglementaires concernant la formation, de l'offre de formation, et des dispositifs d'accompagnement des parcours professionnels
- Assurerez la transmission des convocations et des attestations de stage
- Assurerez la gestion des indemnités de formation et de recrutement, des conventions de formateur interne occasionnel
- Organiserez en lien avec le CFD les formations qualifiantes des ouvriers de pyrotechnie
- Instruirez les différentes demandes de stages (suivi de la gratification le cas échéant)
- Gérerez la prise en charge des apprentis en lien avec le CMG et l'organisme d'apprentissage notamment pour le devis de formation et rédaction convention/contrat
- Assurerez la collecte de données (PCA, campagnes, statistiques), établirez les statistiques relatives à la formation.
- Participerez à l'organisation matérielle des formations sur site
- Assurerez l'intérim de l'agent chargé du secrétariat/affaires transverses
- Participerez à la budgétisation, au suivi de l'utilisation des crédits formation
Description du profil :
gestion de la mise en œuvre des actions de formation
ALLIANCE NG module formation
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