Chargé de développement des stages h/f

Informations générales Organisme de rattachement CREPS Pays de la Loire Référence 2026-2240721 Date de début de diffusion 02/04/2026 Date de parution 02/04/2026 Localisation La Chapelle-sur-Erdre Intitulé long de l'offre Chargé de développement des stages Date limite de candidature 03/05/2026 Employeur CREPS des Pays de la Loire Nature du contrat CDD de 3 ans Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels Domaine / Métier Communication - Chargée / Chargé de relations publiques Statut du poste Vacant Intitulé du poste Chargé de développement des stages H/F Descriptif de l'employeur Le CREPS est un établissement public national à caractère administratif placé sous la double tutelle du ministère chargé de l’Education Nationale et du ministère des sports. Ses missions sont la formation et la préparation des sportifs inscrits sur listes en veillant à concilier la recherche de la performance sportive et la réussite scolaire, universitaire et professionnelle du sportif, le fonctionnement de pôles nationaux de ressources et d'expertise portant sur des thématiques particulières dans les domaines du sport, de la jeunesse et de l'éducation populaire, la mise en œuvre des formations dans les dans les domaines du sport, de la jeunesse et de l'éducation populaire. Il peut également exercer au nom de la Région des missions d’accueil et d’accompagnement des sportifs régionaux, de promotion en faveur du sport au service de la santé et du sport pour tous, de développement d’activités en faveur de la jeunesse et de l'éducation populaire, de formation aux métiers du sport et de l’animation en réponse aux besoins locaux. Le CREPS des Pays de la Loire accueille chaque année près de 400 sportifs de haut niveau, et forme près de 800 apprenants. Le CREPS héberge 125 internes, jeunes sportifs de 12 à 22 ans, qui tout au long de l'année utilise ses infrastructures. Description du poste Sous l'autorité de la directrice du CREPS des Pays de la Loire, et de la responsable des affaires générales, et en lien étroit avec la communication, la personne aura pour mission de développer la stratégie de développement de l’établissement, de renforcer les activités de réservation, d’assurer un accueil personnalisé pour certains groupes, notamment ceux à enjeux (équipes de France, équipes étrangères, entreprises …) La personne travaillera en étroite collaboration avec les autres services pour assurer une cohérence globale dans la stratégie de développement du CREPS. Conditions particulières d'exercice Poste basé au CREPS des Pays de la Loire Prise de poste envisagée au 01/06/2026. Horaires de travail : temps plein, avec possibilité de travail en horaires décalés selon les besoins du service. Déplacements à prévoir dans le cadre des missions commerciales. Télétravail : 1 jour/semaine maximum, à ajuster selon nécessité de service. Type de contrat : CDD de 3 ans renouvelable Descriptif du profil recherché Formation : Diplôme de niveau Bac 2 minimum Expérience : Expérience significative dans la coordination des réservations de séjours (de préférence dans le secteur du sport, du tourisme ou des loisirs) et le développement. Qualités personnelles : Dynamisme et sens de l'initiative. Rigueur et organisation. Excellentes capacités relationnelles et de communication. Capacité d'adaptation et réactivité. Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires La/le candidat(e) produira une lettre de motivation et un CV qui devront être transmis sous forme numérique : A la Directrice du CREPS Aude.Reygade@creps-pdl.sports.gouv.fr Au service RH du CREPS : rh@creps-pdl.sports.gouv.fr Télétravail possible Oui Management Non Localisation du poste Europe, France, Pays de La Loire, Loire Atlantique (44) Géolocalisation du poste 5 Av. de la Babinière 44240 La Chapelle-sur-Erdre Lieu d'affectation (sans géolocalisation) 5 Av. de la Babinière 44240 La Chapelle-sur-Erdre Critères candidat Niveau d'études / Diplôme Niveau 5 Diplômes de niveau bac 2 Langues Anglais (Maîtrise) Compétences attendues - Excellentes capacités en négociation et en gestion de projets. - Maîtrise des outils de gestion. - Connaissance des techniques de marketing et de communication. - Compétences en analyse de données et en gestion de la relation client. - Maîtrise de l'anglais (accueil régulier d'équipes internationales) notamment. - Maîtrise d'un logiciel de réservation (l'établissement utilise le logiciel PROLOC). - Connaissance des techniques de gestion des réservations hotellières, et notamment celles à destination des groupes à enjeux (équipes de France, groupes à enjeux) - Capacité à travailler en équipe et à coordonner des activités transversales. - Connaissance du milieu sportif, du haut-niveau et de la formation professionnelle. Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Date de vacance de l'emploi 01/06/2026 Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler) rh@creps-pdl.sports.gouv.fr Contact 1 aude.reygade@creps-pdl.sports.gouv.fr Contact 2 rh@creps-pdl.sports.gouv.fr