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Auxiliaire puériculture (h/f) - rueil-malmaison

Rueil-Malmaison
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Auxiliaire de puériculture
Publiée le 15 février
Description de l'offre

Informations générales Organisme de rattachement Communes Référence O092260102000103 Date de début de diffusion 12/02/2026 Date de parution 12/02/2026 Date de fin de diffusion 13/04/2026 Intitulé long de l'offre Auxiliaire Puériculture (h/f) - Crèche - Rueil-Malmaison Date limite de candidature 13/04/2026 Versant Fonction Publique Territoriale Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Médical et paramédical - Infirmière puéricultrice / Infirmier puériculteur Statut du poste Vacant Intitulé du poste Auxiliaire Puériculture (h/f) - Rueil-Malmaison Descriptif de l'employeur Située à huit kilomètres à l'ouest de Paris, dans le département des Hauts-de-Seine, Rueil-Malmaison est la commune la plus étendue du département avec ses 1470 hectares et compte 80000 habitants. Elle bénéficie d'une situation privilégiée avec ses 520 hectares d'espaces verts et sa proximité avec le quartier d'affaires de la défense. Description du poste Missions : Sous la responsabilité du directeur/trice, l'auxiliaire de puériculture répond par sa présence aux besoins quotidiens de l'enfant et assure les soins nécessaires à son bien-être dans le cadre du projet d'établissement. Elle participe au soutien à la parentalité par sa communication adaptée. Missions : Au sein d’un établissement d’accueil Petite Enfance, l’auxiliaire de puériculture assure l’accueil, les soins quotidiens, activités dans le cadre du projet de l’établissement afin de répondre aux besoins de l’enfant. Accueil des enfants et leurs familles : Etablir une relation de confiance Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l’enfant de 10 semaines à 4 ans Communiquer avec la famille au quotidien Recevoir et transmettre un message Prendre en compte les différences Accompagner l’enfant et sa famille dans leur adaptation à la vie en collectivité Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité Les soins à l’enfant : Réaliser les soins d’hygiène de l’enfant et les soins spécifiques liés à sa santé Donner les repas à l’enfant en respectant ses habitudes et les règles de diététique infantile Accompagner l’enfant au moment du sommeil Participer à l’aménagement des espaces de vie (repos, repas, jeux) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants Assurer la sécurité physique et affective de l’enfant Respecter les protocoles de l’établissement Les activités et l’éveil : Organiser et animer des temps de jeux et des ateliers d’éveil en lien avec le projet pédagogique Accompagner progressivement l’enfant vers l’autonomie Avoir un comportement adapté à l’enfant (langage, patience, disponibilité, valorisation de l’enfant…) Gérer les conflits entre les enfants dans le cadre du projet pédagogique Le travail en équipe : Rendre compte de manière écrite et orale Participer à l’élaboration du projet de l’établissement lors de réunions et de journées pédagogiques Ranger et entretenir le matériel mis à disposition Communiquer et échanger Respecter le règlement de fonctionnement de l’établissement Encadrer les stagiaires en lien avec sa formation et participer à la formation des agents qualifiés Conditions particulières d'exercice Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Auxiliaire de puériculture de classe normale, Auxiliaire de puériculture de classe supérieure Descriptif du profil recherché Profil Compétences Diplôme d’état d’auxiliaire de puériculture exigé Connaissances du développement psychomoteur Notions sur le développement psychoaffectif de l’enfant de 10 semaines à 4 ans Maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité Notions d’animation du groupe d’enfants (manuelle et ludique) Réagir avec pertinence à des situations d’urgence Capacité à se mobiliser autour d’un projet (proposer et participer) Capacité à se former et s’informer Sens du service public Esprit d’équipe Qualités Qualité d’écoute, de communication Avoir le sens de l’accueil Discrétion, impartialité et tolérance Dynamisme et motivation Curiosité intellectuelle Tous les postes de la Ville de Rueil Malmaison sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap. Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Cette vacance d'emploi est ouverte sur 6 postes similaires postulez sur le site de la ville Fondement juridique du recrutement Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Localisation du poste Europe, France, Île-de-France, Hauts-de-Seine (92) Géolocalisation du poste Mairie, 13 boulevard Foch : 92501 Rueil-Malmaison Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Rueil-Malmaison Date de vacance de l'emploi 13/04/2026

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