Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower CHATEAU THIERRY recherche pour son client, un acteur du secteur de la transformation et conservation de fruits, un Opérateur de Production H/F (Agent de fabrication polyvalent)
Il s'agit d'une mission d'intérim débutant le 05/05/2025 pour une durée d'un mois, basée à Rozet Saint Albin (02210). Les missions :
Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à :
- -Préparer les formules de fabrication selon les instructions données.
- -Mettre en œuvre les recettes prévues.
- -Conduire le chariot élévateur en respectant les consignes de sécurité.
- -Effectuer diverses manutentions.
- -Respecter strictement les consignes de sécurité au travail.
- -Utiliser le CACES R 485 catégorie 2 obligatoire, et le CACES 3 est à plus.
- -Travailler en horaires variables
- -Participer aux tâches de production de manière polyvalente
Expérience en conduite de chariot élévateur et possession du CACES R485 CATEGORIE 2, idéalement CACES 3. Adaptabilité et rigueur sont requises.
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité.
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil.
- Congés payés.
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé.
- CET à 8%.
- CSE, CSEC.
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?).
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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