Passionné(e) par l'aviation et l'innovation technologique ? Venez rejoindre une entreprise qui façonne l'avenir du vol !
Safran Aerosystems (SAO) conçoit des solutions de haute technologie qui optimisent la performance des aéronefs et la sécurité des vols. Numéro 1 mondial des systèmes d'évacuation d'urgence et des systèmes oxygène pour l'équipage, Safran Aerosystems est également un acteur majeur des systèmes carburant et fluides.
Au sein du département Learning & Skills de Safran Aerosystems, vous êtes un acteur clé pour accompagner l'entreprise à devenir une Learning Company, notamment en étant force de proposition pour promouvoir la formation et les nouvelles méthodologies d'apprentissage. Vous serez directement rattaché à la Responsable Learning & Skills de la société.
Missions principales
* Renforcer l'équipe Formation dans le déploiement des actions de formation multi-sites et assurer leur pilotage à distance
* Identification des besoins, recherche et sélection de prestataires, gestion des inscriptions
* Organisation logistique des sessions (convocations, relances, réservation des salles, restauration, supports pédagogiques, etc.)
* Suivi budgétaire, gestion des conventions et traitement des documents de fin de formation (feuilles d'émargement, évaluations de satisfaction, bilans, etc.)
* Assurer, en autonomie progressive selon votre appétence, la gestion administrative de la formation pour l'un de nos sites en France
* Suivre les formations réglementaires et leurs spécificités, en collaboration étroite avec les managers et les référents formation
* Contribuer à des projets innovants visant à développer et moderniser nos dispositifs de formation (réalité virtuelle, escape game pédagogiques, nouvelles modalités digitales, etc.)
* Promouvoir la formation auprès des différentes divisions et populations du site de Plaisir
* Participer à des projets transverses en fonction des besoins et des évolutions de l'activité, notamment la gestion et l'animation du réseau des formateurs internes Safran Aerosystems France
Qualifications
Etudiant(e) en Bac +3 ou Bac+4 en Ressources Humaines, Gestion, ou équivalent, vous disposez d'un bon relationnel et vous appréciez travailler en équipe. Vous justifiez idéalement d'une première expérience de stage ou d'apprentissage. Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur, et de créativité. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (notamment Excel, PowerBI serait un plus) ainsi que dans la rédaction de comptes rendus et de données chiffrées (reporting).
Vous êtes à la recherche d'un apprentissage où vous pourrez non seulement apprendre, mais aussi faire une réelle différence dans les projets que vous conduirez ? Alors ce poste est fait pour vous !
#J-18808-Ljbffr
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.