Vous évoluez au sein d’un site industriel structuré, exigeant et orienté performance, dans le secteur agroalimentaire. L’environnement est rythmé par des contraintes de production fortes (organisation en 3x8), avec des enjeux importants en matière de qualité, sécurité et hygiène. L’organisation met l’accent sur la collaboration, le développement des compétences et l’amélioration continue, dans un cadre où la performance collective et la fiabilité opérationnelle sont essentielles. Une culture de prévention, de rigueur et de responsabilisation est fortement ancrée.
Vos missions
Missions principales
* Encadrer et animer une équipe de production
- Organiser et optimiser les flux de production
- Assurer le respect des normes (hygiène, sécurité, qualité)
- Suivre les indicateurs de performance et piloter l’activité
- Gérer les imprévus et garantir la continuité de production
- Participer aux démarches d’amélioration continue
- Assurer la communication entre les services
Vos compétences
Compétences indispensables
* Management d’équipe opérationnelle (leadership terrain)
- Pilotage de production et gestion des flux
- Maîtrise des normes QHSE (qualité, hygiène, sécurité, environnement)
- Capacité à analyser les performances et résoudre les problèmes
- Organisation, rigueur et réactivité
- Aisance avec les outils informatiques et de suivi de production
Compétences obligatoires pour le poste-
* Expérience en environnement industriel ou process
- Capacité à encadrer une équipe
- Maîtrise des règles de sécurité et d’hygiène
- Capacité à gérer les priorités et les aléas
- Certifications techniques (habilitations, sécurité) selon environnement
Profil recherché
* Formation technique niveau bachelor/licence
- Expérience en management de production MINIMUM2 ANS
- Leadership, sens des responsabilités
- Esprit analytique et orientation résultats
- Français courant
Avantages
Rémunrérationsur 13 mois
conges additionnels
mutuelld'entreprise
primes
Poste de chef d’équipe en environnement industriel exigeant, avec un rôle clé dans le pilotage de la production et le management des équipes. Vous êtes responsable de la performance, de la sécurité et de la qualité, tout en assurant la coordination des activités et l’amélioration continue.
Arve Consulting RH est un cabinet de conseil spécialisé en gestion de la paie
et en ressources humaines. J’accompagne les entreprises dans la sécurisation de leurs pratiques sociales, l’optimisation de leurs processus paie et la montée en compétences de leurs équipes.
Forte d’une expérience opérationnelle en paie et en droit social, j’interviens aussi bien
sur des problématiques techniques (cotisations sociales, déclarations, exonérations, contrôle
URSSAF, actualités légales) que sur l’accompagnement des salariés.
Mon objectif : proposer un accompagnement pragmatique, pédagogique et sécurisé,
au plus proche des besoins terrain, pour faire de la paie et du social un véritable levier
de performance pour votre organisation.
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