Rejoignez L'Appel Médical : Leader de l'Intérim et du Recrutement Médical en France
Chez L'Appel Médical, nous sommes fiers d'être le numéro un de l'intérim et du recrutement dans les secteurs médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France. Avec près de 95 agences à votre proximité, nous sommes le véritable partenaire emploi pour les professionnels de santé, les cadres de santé et les médecins.
Nos consultants en CDI-CDD sont là pour vous aider à évaluer vos compétences et à trouver l'emploi qui correspond à vos objectifs personnels et professionnels. De la phase de recrutement à votre intégration dans votre future équipe de soins, nous nous occupons de vous !
Votre Rôle
En tant que Coordinateur(trice) de Soins, vous serez rattaché(e) au Directeur de l'établissement et travaillerez en étroite collaboration avec l'assistante RH, le médecin coordonnateur (présent 4 demi-journées par semaine) et l'Aide-Soignante Coordinatrice.
Vos Missions Principales
* Management et Coordination d'Équipe :
o Animer, coordonner et fédérer l'équipe de soins.
o Travailler avec une équipe soignante stable et expérimentée, sans postes vacants.
o Assurer le recrutement, la validation des organisations et des plannings, et animer les réunions d'équipe.
o Accompagner le développement des compétences individuelles et collectives.
* Qualité et Gestion des Soins :
o Évaluer le respect des procédures et des bonnes pratiques liées aux soins.
o Accompagner le déploiement de la démarche qualité et gestion des risques associés aux soins.
o Assurer la coordination entre les intervenants extérieurs et l'équipe soignante.
o Veiller au respect de l'éthique professionnelle et à la personnalisation de l'accompagnement de chaque résident.
Conditions de Travail
Nous vous proposons :
* Un salaire à partir de 36K€ brut annuel, en fonction de vos diplômes et de votre expérience.
* Un CDD à temps plein de Mars à Juillet 2026.
* Un travail sur 4 jours.
* Astreintes possibles selon un calendrier prédéfini.
Profil Recherché
Pour réussir dans ce rôle, vous devez :
* Être titulaire du diplôme d'Infirmier.
* Avoir une première expérience d'encadrement ou une bonne connaissance de la gériatrie.
* Posséder un diplôme de Cadre de santé ou équivalent (Licence professionnelle, Master, DU de Management, CAFERUIS) est un plus.
* Être attaché(e) à la qualité des prestations, au respect des droits et de la dignité des résidents.
* Faire preuve de rigueur, de leadership, de polyvalence, et avoir un sens aigu du service, de l'écoute et de la communication.
Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à faire une différence dans la vie des résidents, rejoignez-nous chez L'Appel Médical !
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