Chargé d’affaires en électricité h/f

TEMPORIS LORIENT recherche un(e) Chargé(e) d’Affaires en Électricité (H/F).

Rattaché(e) au Responsable d’Agence, tu prends en charge l’ensemble des phases des chantiers, en veillant à la satisfaction client et au respect des standards de l’entreprise.

Tu interviens principalement sur des projets d’installation, de maintenance et de dépannage dans les domaines du génie électrique et thermique.

Tes missions :
- Au sein de l’activité Petits Travaux, tu interviens en courants forts et faibles et tu es responsable de :
- Développer et fidéliser un portefeuille clients (existants et prospects)
- Répondre aux appels d’offres avec le soutien du Bureau d’Études
- Assurer le suivi technique et le pilotage des projets
- Encadrer et animer les équipes (organisation, qualité, montée en compétences)
- Garantir la rentabilité des affaires et superviser les chantiers
- Intervenir principalement auprès de clients professionnels (tertiaire, résidentiel, commercial)
- Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité

Profil recherché :
- Formation en électricité ou profil autodidacte avec expérience équivalente
- Expérience confirmée sur un poste similaire
- Aisance relationnelle et sens du développement commercial
- Leadership et capacité à mobiliser une équipe

Conditions proposées :
Poste à pourvoir rapidement
35h/semaine
CDI
Rémunération évolutive : 3 090 € à 4 040 € brut/mois
Avantages CSE

Véhicule de fonction (selon statut CDI)

Évolution professionnelle possible
Ne laisse pas passer cette opportunité : rejoins une entreprise où tes compétences seront valorisées et où tu participeras à des projets techniques variés.

Postule dès maintenant et donne un nouvel élan à ta carrière ! ????

Chez TEMPORIS LORIENT, on a hâte de faire ta connaissance pour te présenter cette mission en détail ainsi que tous les avantages Temporis : CE By Temporis, +21 % de salaire brut (IFM + ICP), plan d’épargne entreprise, fonds d’actions sociales (logement, santé, transport), formations professionnelles et surtout… une équipe toujours à l’écoute et de bonne humeur !

Découvre aussi nos autres offres à Lorient, Quimperlé, Plouay, Languidic ou Hennebont !

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.