Missions principales : (poste à pourvoir le 26/11/2026).
Gestion budgétaire et financière :
Élaboration et suivi du budget.
Utilisation de l'outil « Solstiss » et présentation aux interlocuteurs.
Production du compte financier et gestion des subventions.
Gestion des conventions et contrats :
Suivi et participation aux résiliations/souscriptions/négociations des conventions.
Gestion des marchés publics.
Gestion administrative et comptable :
Contrôle des factures et des paies.
Support à la secrétaire et aide à l'agent comptable.
Gestion des statistiques et des Assemblées Générales :
Calcul et renseignement des statistiques annuelles.
Organisation des Assemblées Générales.
Relai informatique et RGPD :
Relai informatique en cas d'absence.
Contrôle de la légalité des données.
Création d'outils de calcul et de suivi :
Développement d'outils pour faciliter le travail administratif.
Paramétrage du logiciel de comptabilité.
Support à l'Adjoint Administratif :
Aide ponctuelle pour les commandes, devis, factures et indemnités.
Autres missions :
Recueil et traitement des informations.
Participation à la démarche qualité et élaboration des plaquettes de projets.
Accueil physique et téléphonique.
Participation aux réunions de direction et reporting.
Compétences requises :
Savoir-faire :
Gestion administrative, budgétaire et comptable.
Maîtrise des outils bureautiques et logiciels spécifiques.
Capacité à analyser et présenter des projets.
Savoir-être :
Écoute, respect, loyauté, polyvalence, autonomie, rigueur.
Sens des responsabilités, discrétion et adaptabilité.
Particularités :
Organigramme et conventions : Connaissance de l'organigramme et des conventions du GCS des IFMS d'Albi.
Mobilité : Eventuelle pour des réunions.
Connaissances : Comptabilité, maîtrise des logiciels Excel et Word.
Temps de travail : 100 % (39 heures/semaine), forfait cadre.
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