Rattaché à la Direction Pilotage Opérationnel de la Performance, vous intervenez en 2e ligne de défense avec un rôle transverse sur l'ensemble des directions. Votre mission principale consiste à structurer et piloter le dispositif de gestion des risques opérationnels dans un contexte post-fusion où la cartographie et certains outils doivent être (re)construits. À ce titre, vous : - Construisez et mettez à jour la cartographie des risques - Structurez et animez le dispositif de gestion des incidents - Déployez et suivez les contrôles de 1er niveau - Contribuez à l'harmonisation des Plans de Continuité d'Activité (PCA) - Participez aux exercices et au dispositif de gestion de crise - Centralisez les analyses et produisez des restitutions synthétiques - Intervenez ponctuellement en présentation auprès du CODIR Vous travaillez au service des autres directions : la transversalité est centrale dans le poste. La posture est clé : aller vers les équipes, créer du lien, structurer sans rigidifier et acculturer progressivement à la culture risque. Avantages CDD 12 mois (remplacement congé maternité parental) Renouvellements possibles Rémunération : 39 000 € à 46 000 € brut annuel Statut Agent de Maîtrise - 210 jours/an Télétravail flexible : 2 à 3 jours par semaine Enveloppe d'équipement télétravail (200 €) Parcours d'intégration structuré avec immersion auprès des différentes directions Environnement engagé, ancré localement et attentif à la qualité de vie au travail
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