Poste : Vous êtes un professionnel de l'usinage, passionné par la production et animé par l'envie de transmettre votre savoir-faire ? Rejoignez une école technique dynamique en tant que Maître Professionnel, un poste hybride à la croisée de l'atelier, de la pédagogie et de la relation client !? Vos missions principales : Transmettre votre expertise technique - Préparer et animer des cours pratiques et théoriques sur l'usinage et la commande numérique - Encadrer les travaux pratiques des élèves, y compris sur des commandes réelles de clients - Garantir la qualité des productions réalisées en atelier Former et accompagner les jeunes au plus près du métier - Initier les élèves aux réalités du monde professionnel et de l'atelier - Développer leur autonomie, leur rigueur et leur professionnalisme - Assurer un rôle de tuteur et de référent technique Participer activement à la production et au développement client - Réaliser des commandes clients - Entretenir le parc machines et veiller à la bonne organisation de l'atelier - Être un interlocuteur privilégié des partenaires et des clients de l'école Contribuer à la vie de l'établissement - Participer aux projets pédagogiques et aux événements de l'école - Favoriser l'intégration des élèves et leur ouverture professionnelle - Promouvoir les formations auprès des entreprises locales et des futurs élèves Le profil que nous recherchons : - Formation Bac 2 minimum en usinage ou solide expérience en atelier - Maîtrise des réglages et de la programmation CN (tournage et fraisage) - Capacité à transmettre, sens de la pédagogie, écoute et bienveillance - Esprit d'équipe, adaptabilité, et goût du contact avec les jeunes - Expérience en relation client ou en gestion de commandes serait un plus Pourquoi ce poste va vous plaire ? - Un rôle polyvalent et valorisant au croisement de la technique, de la pédagogie et de la production - Un temps plein annualisé : 1565 heures/an ? horaires fixes avec mercredi après-midi libre - Une équipe dynamique, un environnement de travail stimulant et un projet éducatif porteur de sens - Une rémunération attractive - La possibilité de devenir un acteur clé de la formation technique de demain Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant avec le Cabinet de recrutement Manpower Loire/Haute-Loire et contribuez à l'avenir professionnel des jeunes talents de votre région. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.