Directeur d'ehpad f/h

VYV 3, en tant que 1er opérateur privé à but non lucratif, agit au quotidien, avec l'ensemble des acteurs du groupe, pour renforcer l'accès aux soins de l'ensemble de la population. Son ambition : développer une offre de soins et d'accompagnement de qualité, innovante, performante et adaptée aux besoins de chacun. Nos 33 000 collaborateurs sont engagés au quotidien sur plus de 1 800 structures mutualistes (établissements et services) implantées dans plus de 81 départements. Rejoindre VYV 3, c'est aussi intégrer le Groupe VYV et donner du sens à votre carrière ! VYV 3 est une entité du Groupe VYV, le 1e acteur mutualiste de protection sociale en France composés de 46 000 talents engagés et fiers d'agir pour rendre la santé accessible à tous. Si nos métiers contribuent à améliorer la vie et la santé des Français, notre devoir est de veiller au bien-être de nos salariés par le respect de chacun, la bienveillance, la formation et l'accompagnement dans des parcours de mobilité au sein du groupe. Prêt(e) à faire bouger les lignes avec nous ? Rejoignez VYV 3 et le Groupe VYV et soyez fier de participer à un projet unique, engagé et solidaire. Description du poste et Missions Description du poste et Missions Vos missions : Assurer la gestion courante de l'établissement en garantissant la continuité des services et le bon fonctionnement de la structure. Accompagner les équipes sur les échéances à venir (projets en cours, audits, évaluations, réorganisations). Optimiser l'activité de l'établissement en veillant à l'adéquation entre les ressources et les besoins des résidents. Piloter le budget et assurer le suivi des indicateurs financiers et de performance. Manager les équipes au quotidien, assurer un climat de travail serein et une dynamique collective efficace. Réaliser un reporting régulier et maintenir un échange constant avec le directeur régional pour assurer une coordination optimale. Profil recherché Profil recherché : Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en gestion des établissements sanitaires et médico-sociaux / CAFDES ou équivalent, associée à une expérience significative en gestion d'établissements de préférence en Gérontologie. Doté(e) d'une grande capacité d'adaptation, vous gérez efficacement les priorités sur de courtes périodes. Votre maîtrise du management, de la gestion budgétaire et du pilotage d'activité, alliée à votre sens du relationnel, vous permet de fédérer les équipes et d'optimiser la performance. Informations sur le poste : Type de contrat : Statut cadre - CDD de 3 mois renouvelable - Temps plein - 35h Rémunération selon expérience : entre 3 500 € et 4 500 € brut mensuel (Ségur et astreintes inclus) Astreintes : 1 semaine sur 3 Avantages sociaux : Mutuelle (67% pris en charge par l'employeur), Restauration sur place à tarif réduit, CSE (chèques vacances, culture, cadhoc), Prise en charge des frais de transport (70% du coûts des abonnements) Profil recherché Profil recherché : Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en gestion des établissements sanitaires et médico-sociaux / CAFDES ou équivalent, associée à une expérience significative en gestion d'établissements de préférence en Gérontologie. Doté(e) d'une grande capacité d'adaptation, vous gérez efficacement les priorités sur de courtes périodes. Votre maîtrise du management, de la gestion budgétaire et du pilotage d'activité, alliée à votre sens du relationnel, vous permet de fédérer les équipes et d'optimiser la performance. Informations sur le poste : Type de contrat : Statut cadre - CDD de 3 mois renouvelable - Temps plein - 35h Rémunération selon expérience : entre 3 500 € et 4 500 € brut mensuel (Ségur et astreintes inclus) Astreintes : 1 semaine sur 3 Avantages sociaux : Mutuelle (67% pris en charge par l'employeur), Restauration sur place à tarif réduit, CSE (chèques vacances, culture, cadhoc), Prise en charge des frais de transport (70% du coûts des abonnements)