HOPOPOP ! Oui toi là !
Tu cherches un super job ?
Tu veux rejoindre une équipe waoOOOOOuh?
Flunch recrute un(e)employé(e) de restauration -CDI -Temps complet ou Temps partiel
Rejoindre f!unch,c'est participer à un plan de transformation à grande échelle. Toute l'équipe est à bloc pour réussir le défi et pour accélérer notre croissance!
Tes principales missions:
-Contribuer au développement des résultats du restaurant en accueillant et accompagnant les clients, réceptionnant les marchandises, préparant les plats, buffets ;
-Garantir la bonne tenue du restaurant (propreté des buffets, de la salle, laverie...) ;
-Veiller à effectuer les missions qui te sont confiées en respectant les normes et procédures (hygiène ) en vigueur chez Flunch ;
-Faire preuve d'autonomie et prendre des initiatives afin que les managers puissent te déléguer au fur et à mesure des missions;
Nous valorisons la promotion interne : deviens employé(e) aujourd'hui, référent(e) formation de demain et animateur(rice) de service par la suite !
Ce que nous recherchons chez toi:
-Ton enthousiasme, ton énergie et ton esprit d'équipe ;
-De l'organisation, de la réactivité, de l'autonomie ;
-L'envie de satisfaire, jour après jour, nos clients, petits et grands ;
-Idéalement, une formation en restauration enrichie d'une première expérience dans ce secteur.
Tu es prêt(e) à rejoindre l'aventure ?
Dans le cadre de sa ré-ouverture suite à une rénovation, la période de formation sera faite sur d'autres sites.
Hopopop !
Experience: Débutant accepté
Compétences: Types de sandwichs,Préparer, assembler des plats simples,Préparer des plats cuisinés,Entretenir un équipement, une machine, une installation,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Cafétérias et autres libres-services
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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