Le groupe ADEQUAT, recherche pour l'un de ses clients, une société spécialisée dans l'industrie, un(e) chef(fe de groupe trade marketing et communication H/F :
- Contrat en CDI.
- Situé à Saint-Ouen.
Missions :
Sous la responsabilité du.de la Directeur.rice Marketing France, le.la Responsable Trade Marketing encadre l'équipe Trade Marketing, et les accompagne sur leurs différentes missions.
Il.elle définit et s'assure de la mise en place du plan marketing (communication, promotion, digital), pour les différentes marques en collaboration étroite avec les Directions Marketing et les Directions Commerciales et en accord avec les stratégies de marque définies par le Groupe, pour toutes les marques et toutes les cibles de l'entreprise.
Il coordonne et participe à l'ensemble des activités marketing et communication par cible pour assurer la cohérence du plan marketing en lien avec la politique commerciale, en lien avec les stratégies et le positionnement Marketing définis par le siège et la région
Il définit et suivre le plan de lancement de nouveaux produits en fonction des différentes cibles pour en assurer le succès
Il s'assure que les Chargé(e)s de Communication accomplissent leurs missions "on time, on quality, on cost".
Il s'assure de la bonne répartition de la charge de travail au sein de son équipe
Profil :
Vous avez diplômes de niveau Bac+5 en marketing et/ou communication et vous justifiez d'une expérience de minimum 3 ans sur un poste de chef de groupe/ responsable en trade marketing et communication dans le secteur de l'industrie.
Vous avez un niveau courant en anglais.
Rémunération et avantages :
- Contrat en CDI.
- Salaire : Entre 60 et 70 brut annuel (fixe + variables (10% de la rémunération annuelle)).
- Possibilité d'évolution et de mobilité interne.
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au xxxxxxxxxxxxxx
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Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec une moyenne de 94,5% de taux de satisfaction.
Notre mission ? Contribuer à votre épanouissement professionnel à chaque étape de votre vie, en vous décrochant le job qui vous plaît.
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Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes candidatures sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
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