Rejoindre le Paris Saint-Germain, c’est bien plus qu’intégrer un club sportif.
C’est rejoindre une entreprise à mission, un acteur culturel et social, un collectif de plus de 750 collaborateurs engagés dans plus de 100 métiers, unis par une même ambition : repousser les limites, innover et faire rayonner le Club, sur le terrain comme en coulisses.
Club pluriel et engagé, le PSG regroupe plusieurs disciplines de haut niveau : football, handball, judo, et s’appuie sur un centre de formation intégré, conçu pour transmettre ses valeurs et former la nouvelle génération.
Porté par l’excellence, l’innovation et l’esprit d’équipe, le Paris Saint-Germain est le club de la Nouvelle Génération, où chaque idée compte et où chaque talent peut laisser sa trace.
Description:
Votre terrain de jeu:
Au sein de l’équipe Communication Corporate, vous jouez un rôle clé dans la mise en œuvre des projets de communication corporate du Club.
Vous jonglez entre vision stratégique et suivi de terrain : coordination de projets à forte visibilité, relations médias et influence, gestion de situations sensibles, préparation de porte-paroles et production de contenus.
Vos trois mots d'ordre : Impulser, structurer et valoriser !
VOS MISSONS :
Vous serez amené(e) à :
Stratégie & contenus :
* Participer à la conception et à la mise en œuvre de la stratégie de communication corporate et institutionnelle du Club ;
* Définir des angles éditoriaux différenciants et des plans de communication adaptés à chaque sujet ;
* Rédiger des supports de haut niveau (éléments de langage, tribunes, communiqués, dossiers de presse…).
Projets transverses :
* Coordonner des projets de communication à forte visibilité en lien avec les départements Marque, Sponsoring, Juridique, Digital, RSE, etc ;
* Être un relais actif sur les enjeux d’image liés à des thématiques sensibles ou stratégiques (innovation, engagement sociétal, développement international…) ;
* Assurer le suivi opérationnel et la cohérence des messages sur les supports internes et externes.
Relations médias & influence :
* Développer et entretenir un réseau média (sport, économie, lifestyle, institutions…) ;
* Proposer et organiser des prises de parole pertinentes pour les porte-paroles du Club ;
* Être présent(e) sur le terrain lors d’événements majeurs du Club (accueil médias, gestion des interviews, coordination des messages).
Analyse & anticipation :
* Réaliser des veilles stratégiques (médias, concurrentielle, institutionnelle) pour détecter opportunités et signaux faibles ;
* Contribuer au suivi de la réputation du Club et produire des bilans qualitatifs réguliers sur l’impact des actions menées.
PROFIL
Formation :
* Bac+5 en communication, journalisme, relations publiques ou sciences politiques ;
* 10 ans d’expérience en communication corporate ou institutionnelle (annonceur, agence, organisation publique…) ;
* Une expérience de gestion de projets transverses ou sensibles appréciée.
Compétences :
* Très bonne connaissance des écosystèmes médias (généralistes, économiques, sportifs, lifestyle) ;
* Aisance rédactionnelle confirmée (Français & Anglais) avec un ton maîtrisé et adaptable ;
* Bonne compréhension des enjeux d’image, d’influence et de storytelling corporate ;
* Capacité à naviguer dans des contextes complexes et à traiter des sujets confidentiels ou à fort enjeu.
* Proactivité, rigueur, sens stratégique
* Curiosité, polyvalence
* Diplomatie, autonomie, sens de l’initiative
* Goût du terrain, réactivité
Ce poste en CDI est à pourvoir dès maintenant au sein de la Factory PSG située à Boulogne-Billancourt 92100.
Ensemble, écrivons la suite de l’histoire et construisons l’avenir du Club.
Postulez dès maintenant et rejoignez le club de la Nouvelle Génération.
Job Type:
Salarié
Notre entreprise facilite l'intégration de candidats en situation de handicap.
Pour en savoir plus sur la manière dont le Paris Saint-Germain est susceptible de traiter vos données personnelles lorsque vous postulez sur notre site, nous vous invitons à consulter notre politique de protection des données des candidats au recrutement .
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