Description du poste
Vos responsabilités :Vous intervenez sur l'ensemble du processus de paie :
1. Production des bulletins de paie
2. Gestion des déclarations sociales
3. Suivi administratif du personnel
4. Gestion des formalités d'embauche et de sortie
5. Conseil quotidien auprès des clients
6. Gestion des dossiers sociaux en autonomie
Vous êtes l'interlocuteur privilégié de vos clients sur les sujets liés à la paie.
Profil du candidat
Votre profil :
7. Expérience confirmée en cabinet comptable (4 ans minimum)
8. Autonomie dans la gestion d'un portefeuille
9. Maîtrise des outils de paie
10. Bon relationnel client
11. Organisation et rigueur
Pourquoi rejoindre ce cabinet ?
12. Cabinet reconnu et structuré
13. Missions à forte valeur ajoutée
14. Environnement professionnel de qualité
15. Équipe dynamique et bienveillante
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