Responsable d'équipe informatique (h/f) (cdi)

LHH accompagne entreprises et talents pour atteindre leurs objectifs et créer un impact durable.

Nos solutions en conseil RH et gestion des talents couvrent tous les enjeux de transformation : recrutement, développement du leadership, formation, reconversion et mobilité professionnelle.

Grâce à plus de 50 ans d’expertise, 12 000 spécialistes dans 60 pays et 1 000 consultants en France, nous apportons une approche alliant innovation, pragmatisme et attention à l’humain, pour des résultats mesurables.

Nos expertises recrutement :
- Intérim spécialisé
- Recrutement CDI
- Management de transition
- RPO
- Executive search

A la recherche d’une nouvelle opportunité professionnelle ? LHH- Recruitment solution, cabinet de conseil en recrutement intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, un Responsable d'équipe informatique : pôle intégration (H/F) en CDI, à proximité de Strasbourg. Notre client est une filiale à taille humaine, d'un grand groupe international bien connu du grand public, et qui se place parmi les 3 leaders dans son domaine en France.Votre rôle porte sur l'encadrement d'une équipe d’ingénieurs et de soutenir techniquement l'équipe sur la modernisation des pratiques de déploiement, d’automatisation et d’observabilité.Vos missions principales :

* Accompagner votre équipe d’une dizaine d’ingénieurs : recrutement, intégration, la formation et évaluation
* Animer les rituels d’équipe incluant le suivi d’activité, les ateliers techniques et la montée en compétence
* Mettre en place et suivre les indicateurs de performance
* Faciliter la communication entre les équipes des pôles développement et d’exploitation
* Piloter la stratégie d’automatisation des déploiements, optimiser les pipelines CI-CD
* Définir et déployer la stratégie de supervision et d’observabilité pour assurer la performance des applications
* Assurer la détection proactive des anomalies et l’analyse des incidents
* Contribuer à la résilience et à la performance globale des applications
* Porter et déployer des projets d'amélioration continu


Profil recherché : De formation en informatique de type Bac + 5, vous possédez une expérience de minimum 7 années sur un poste similaire, notamment avec une expérience en management. Vous avez des compétences sur :

* Administration système, automatisation (Ansible, …)
* Gestion de conteneurs : Docker.
* Outils CI/CD : Jenkins, Bitbucket, Jira…
* Monitoring & observabilité : Grafana, ELK, Dynatrace…
* Environnements cloud (AWS, Azure).
Vous avez un très bon relationnel, et êtes reconnu pour votre Leadership? Vous possédez aussi des bonnes qualités d'écoute, d'organisation et êtes force de proposition ? Une fourchette de salaire est donnée à titre indicative et sera déterminée selon l'expérience/profil + l’intéressement et participation très attractifs, avec des avantages d'entreprise (cantine, CSE). C’est un poste de statut cadre avec des horaires flexibles, ainsi qu'un accord de télétravail. Pour faire la différence : www.lhh.com