Plant controller

Raison d’être

Le/la Contrôleur(se) principal d'usine est en charge des aspects économiques et financiers (budgets, tableaux de bord mensuels, contrôles internes, audits de fin d’année, etc.) afin de garantir et d’optimiser les performances financières, la rentabilité, la trésorerie et la compétitivité de son périmètre. Il/elle est le garant de la fiabilité des données financières en accord avec les standards du Groupe et les règles financières en vigueur.


Missions opérationnelles essentielles

1. Fournit des informations financières et de contrôle de gestion fiables :
o Pilote les processus de prévision (budget, prévisions périodiques, etc.) et participe à leur présentation si nécessaire.
o Gère le processus de reporting pour garantir sa fiabilité, cohérence, transparence et respect des délais.
o Fournit les analyses de contrôle de gestion nécessaires, notamment les analyses de variance et le contrôle budgétaire.
o Collabore avec les autres équipes de Contrôle de Gestion (Programme, R&D, Engineering, Operations, etc.) pour obtenir, fournir ou valider des informations exactes.
o Travaille avec le Centre de Services Partagés pour assurer la précision des informations financières.
o Contrôle, si nécessaire, les flux de trésorerie de son périmètre (dépenses d’investissement, fonds de roulement, etc.).
o Fournit toutes les informations requises par les auditeurs internes et externes.
2. Assure la conformité des procédures financières :
o Élabore, exécute et contrôle les procédures internes, notamment les autorisations de dépense, pour respecter les politiques du Groupe.
o Veille au respect des procédures financières et du contrôle interne sur le site.
3. Participe en tant que partenaire métier :
o Propose des plans d’action à la direction basés sur des analyses pertinentes pour atteindre les objectifs opérationnels.
o Identifie et optimise les subventions externes applicables à son périmètre.
o Assure le suivi de l’impact financier des plans d’action.
o Sensibilise les équipes opérationnelles aux enjeux financiers.


Habilitations, certifications, autorisations, permis

* BAC+5 ou expérience équivalente.
* 2 à 5 ans d’expérience professionnelle.
* Connaissances en comptabilité.
* Maîtrise des outils bureautiques.
* Pratique obligatoire de l’anglais, autres langues selon l’environnement.
* Capacité d’analyse et résolution de problèmes.
* Compétences en communication et relationnel.
* Force de proposition.
* Capacité à gérer ses priorités et celles de son environnement.
* Adopter un comportement aligné avec les valeurs du Groupe en toutes circonstances.
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